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《薪与酬》

 昵称70080265 2020-05-20
书名:薪与酬      作者:苏引华
出版社:中国言实出版社出版时间:2020年1月
定价:188 元开本:16 开
装帧:精装ISBN:9787517132745

内容简介

《薪与酬》 是一本由中国言实出版社出版社出版的图书,作者苏引华,该书主要围绕企业为何要分钱,如何分钱、如何发工资、如何分股权这四个维度来讲述的,该书作者通过分享大量案例,让读者了解企业经营的如何分钱业绩暴涨。

  图书目录

《分钱分不好,企业容易倒》

1、为何要分钱:老板要赚钱、B须会分钱!

2、分钱的方法:分钱分不好,企业容易倒!

3、如何发工资:工资发不好,员工容易跑!

4、如何分股权:股权分不好,公司搞不好!

一章:老板要赚钱、B须会分钱!

 1、公司Z大的客户是员工、老板Z大的任务是分钱!

 2、老板Z重要的能力是使用别人能力的能力!

3、你能成功是因为绝大多数人希望你成功的结果!

 4、你把钱分给谁赚,谁就希望你成功!

二章:分钱分不好,企业容易倒!

1、为谁干(生产关系) , 远远重于怎么干(生产力)!

2、所有的改革都是利益的重新分配(改变生产关系) !

3、分钱的核心是分"未来”的钱,和分过去浪费的钱!

 4、老板B须要懂得分钱,懂得分钱才能获得人心!

三章:工资发不好,员工容易跑!

1、员工离开公司,绝大多数原因是钱拿少了!

2、Z好的人才是Z贵的,同时也是Z便宜的!

3、既要让员工有安全感,又不能让员工安逸!

4、企业缺少的不是人才,而是出人才的机制!

出版背景

中国言实出版社成立于1995年,是国务院研究室主办主管的国家级出版单位,主要出版党和国家重大方针政策的研究成果及相关的学习辅导读物。同时出版哲学、政治、法律、经济、管理、历史、文化、以及干部教育、成人教育、技术职务考试类图书。

作者简介

《薪与酬》是大脑银行创始人苏引华的著作。苏引华,作为大脑银行创始人,他曾费时7年,系统学习并研究神经语言学、行为心理学、思维导图等脑力开发理论,结合12年创业经验和大脑思维科学,创建独特的企业经营管理理念和全新的“框架思维”理论体系,推出《商业思维》、《系统思维》等实战课程,成功帮助企业家提升思维、启迪智慧,建立系统的思维模式和行为模式。发行了自己的书《在红尘中修心》、《在红尘中修行》、《设计你的人生》等。研究出版《思维》理论体系传播出去为中小企业老板所用。

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