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每年到这个时候都是一个求职和招聘的旺期，陈陈造价给大家整理和分享一些关于求职的经验。希望能给即将面试的你一些启示，结合自身的情况选择性采用， 2020年是不平凡的一年，也是你开启梦想的一年。
每年到这个时候都是造价员纠结的时刻，我要不要跳槽？这句话在内心反复地回荡着。下定决定的造价员都在不断地忙碌，修改简历、恶补专业知识、海量地吸收各种成功秘诀。就算是临时抱佛脚，到这个时候也只能硬着头皮上了。实现梦想的永远都是那些准备好的。你在做出跳槽决定的时候，一定不要被公司现有的不足和待遇所干扰，要问问自己，我真的准备好了吗？现在造价员的竞争压力已经在不断地上升。对于一些刚入行的造价员，在投递简历的时候以为投得越多机会越多，于是采用什么一键投递之类的，一下子几十上百家投递完成。当有幸接到面试电话的时候，会让自己陷入跑遍整个城市，面试数十家，没有一家满意的情景。 根据自己的情况筛选出一级公司（自己最想去的）、二级公司（能够接受的）和三级公司（意愿不大），不要一次性全部投一级公司，要都投一点，因为面试需要一个预热期，前面几场面试不一定能很好的发挥自己的水平，所以不要一下子把自己的梦想给粉碎了。经历过一波面试预热以后，再加大对一级、二级公司的投递数量，这个时候你将会拥有更好的面试心理准备。现在求职来说，不建议使用传统的招聘渠道，要充分利用好互联网的优势，同时不要遗漏一些专业的学习和培训平台，一些优秀的公司都愿意去这些平台找合适的造价员。比如我们这边，每年都有很多公司的人事联系我们要人，甚至年前提前联系。每次投递简历都要做好记录，不要漫无目的到处投递，这样容易参与一些没有意义的面试，耽误自己的时间。做好记录的好处在于接到面试电话的时候能听清楚到底是哪家公司，也好提前问一些基本情况，毕竟现在无论是地铁还是公交，来来回回一天也面试不了几家，需要排除一些基本条件都不符合的公司。同时大海捞针似的的广撒网投简历容易让一些公司记住你，觉得你是否能力有限，所以一直还没找到工作。
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