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什么是人缘？  想从一个人缘不好的人变成一个受欢迎，人缘好的人，我们首先就要了解什么是人缘。 人缘，指的是你和他人的关系。如果他人都愿意和你交往，围着你转，那你就是人缘好；如果他人见到你就躲得远远的，讨厌你，疏远你，那你就是人缘差。那些人缘好的人，往往是那些有钱人、有权有势的人、幽默的人、老好人儿……总的来说，他们都是有资源或者有潜在资源的，可以为他人创造价值的人。郑仁强老师说过，社交的本质就是价值交换。所以呀，我们不要总说别人势利，其实大家都一样，都喜欢有资源，对自己有价值的人。 不过，正如收入分为“资产性收入”和“劳动性收入”，人缘也分为“资产性人缘”和“劳动性人缘”。很多有钱人，或者那些官员们，即使他们从来不给人好处，也不请人吃饭，但还是有一群人围着他转，为啥呢？因为别人对他有着潜在的收益期望，别人认为，今后能够从在他这里得到一些好处，这就属于“资产性人缘”。而那些老好人，他们从不得罪别人，总是在刻意的讨好其他人，别人有个小忙，只要开口他都会尽心尽力的去做。他的好人缘，主要靠的是“不断劳动给别人创造价值”。这就属于“劳动性人缘”。但是，一旦他拒绝了别人的请求，那么之前的人缘积累可能就会归为0，那些受过他帮助的人，可能会开始厌恶他。这在心理学上叫做阿伦森效应，指的是随着奖励减少而导致态度逐渐消极，随着奖励增加而导致态度逐渐积极的心理现象。说人话，就是：人们喜欢那些对自己的喜欢、奖励、赞扬不断增加的人或物，而不喜欢那些自己的喜欢、奖励、赞扬不断减少的人或物。这就是老好人的悲哀。 所以，我要说的第一点就是：提升自己的价值  刚才我们了解了什么是“人缘”，不难看出，“资产性人缘”比“劳动性人缘”好了太多，我们明明可以把时间和精力放在提升自己上面，为什么还要去做一个老好人呢？很多看似人缘好的人，只是在刻意的讨好他人，一旦哪天不再帮助别人，那么之前的功夫可能就全白费了。很多人看似人缘不咋地，但是通过学习的不断积累，他自身的价值就会不断飙升，这时人缘就全来了。 所以说，我们不要刻意的迎合他人，不要总做老好人，我们要不断提升自己的价值，这样你的人缘自然就来了。无论从哪方面来说，提升自己的价值都是百利而无一害的。我们一定要有一技之长，并且不断学习，提升自己的能力，这样在这个领域就有了你存在的价值，你成为了一个有价值的人，人们就愿意和你接触，愿意巴结你，因为你对他们来说，是一个潜在的，有用的人脉资源。此外，你还会接触到很多高价值的人，经过资源互换，人脉互换，你就可能拥有更大的价值，更好的资源，从而获得更好的人缘。所以说，我们要不断学习，不断提升自己的价值，提升自己的竞争力。郑仁强老师说过，只要有一件事，你能做的比大多数人好，那么你就能得到你想要的东西。 想提升自己的价值，一开始可能会很难，不过，心理学上有一个飞轮效应，指的是：为了使静止的飞轮转动起来，一开始你必须使很大的力气，但是达到某一临界点后，你无须再费更大的力气，飞轮依旧会快速转动。意思是做事总是先难后易，只要我们在前期不断铺垫，不断积累，事情总能发展成我们想要的结果。 此外呢，我们还需要注意一些细节方面的问题。  1、不要在背后说人坏话。这种人最可怕了，你想想，你给同事小王说同事小张的坏话，小王会怎么想？小王会想：你以后会不会在别人面前说自己的坏话？你是不是一个心机boy、腹黑男？于是他就会疏远你。所以说，我们最好不要在背后评价他人，如果非要评价的话，也要以褒奖为主，在适当的情况下，也可以表现出自己真实的态度，但是要注意不要有攻击性，言辞不要太尖锐，做人留一面，日后好相见。 2、外表要干净利落。试想，一个衣衫不整，鼻毛外露，鼻涕横流，浑身汗味儿，满头头屑的人，能受人欢迎吗？能有好人缘吗？大家见到他都恨不得当场去世好不好！外表干净利落的人，才能让人感到舒服，从而让大家愿意接受你而不是排斥你。 3、善于倾听。如今的快节奏生活，使得人们越来越着急表达自己的想法，很少有人愿意去倾听别人。而愿意倾听的人，都会有一个好人缘，因为倾听在一定程度上，代表着尊重对方，理解对方。想成为善于倾听的人，我们必须拥有共情的能力。共情能力，是心理学上的术语，广义的共情是指在人际场合中产生的设身处地为他人着想的能力。即，对方开心，你也要做出高兴的反应；对方难过，你也应该做出出悲伤的表情，并且给他一定的安慰。只有这样，你才算是一个善于倾听的人。 4、赞美他人。在谈到赞美之前，首先我们要把“赞美”和“拍马屁”这两种行为进行一个区分，让你把握好赞美的度。郑仁强老师说过：赞美是发现优点，以事实为依据，而拍马屁，是制造优点，夸大优点。赞美他人，会让他人感到愉快，而胡乱拍马屁只会让人反感。所以说呢，我们要善于发现他人的优点，并且根据实际情况，适当地赞美他们的优点，千万不要过于夸张。 好了，就说到这里吧，祝大家都能成为一个受欢迎的人。 |
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