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体制内的年轻人,千万不要高估了自己的人脉...

 木桩指路 2020-08-17
体制内的年轻人,千万不要高估了自己的人脉和影响力,年轻人认识谁和谁认识你,其实都不是太重要,最重要的是体制内的年轻人能给别人带来多大的价值。
比如笔者曾经在部级单位借调,有时候直接给部长写材料,笔者认识部长,部长也能叫出笔者的名字,算是彼此认识,但是也没有什么太大的意义。有人建议笔者争取留在部里,在给部长送材料的时候,含蓄表达一层这个意思,笔者想都没想就放弃了这个念头。
因为笔者作为一个小小的副处干部,在正部的大佬面前,确实是轻如尘埃,即使大佬认识我,也仅仅是知道有我这么一个人而已,大佬一般不会给我太大的帮助,不会轻易为留下我这件小事替我说话,因为我的地位太低,即使帮了我,我也无以回报,不能跟大佬实现等价交换。
体制内的价值和人脉主要还是等价交换,如果自身地位低微,认识谁都没有用。#职场微头条# #有话职说#

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