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专业测试||幼儿同伴冲突,如何应对?

 莫源秋论幼教 2020-08-25

本文节选自本人发表《教育导刊》上的文章

幼儿教师的专业成长意味着他的教育智慧不断地增加,他能充分利用各种机会和条件来促进幼儿更好地发展。幼儿教师既不是幼儿的“保姆”和一般意义上的游戏伙伴,也不是严格意义上的“传道、授业、解惑”者,而是一个“以专业的眼光赋予幼儿及其以价值的人”,他以促进幼儿更好地健康成长为其工作第一原则。请看以下材料:

某幼儿园中(3)班,有三十个孩子,可只有一辆三轮脚踏车,所以脚踏车的投放和使用就成了问题,孩子们常常为此争吵。有一天,两个孩子扯车头,两孩子扯车尾,你不让我,我不让你:

A教师对四个抢车的孩子大声呵斥后说:“你们四个不会谦让的孩子都别玩了!”于是一把抢过三轮,让那些没有参与抢车的孩子玩车去了,四个孩子很是郁闷地站在旁边看着别人玩车。

B对四个抢车的孩子大声呵斥后说:“你们四个不会谦让,谁也别想玩了!”于是把车锁起来了,孩子们看到心爱的车被锁在那里站了良久才悻悻地离开。

C老师对抢车的四个孩子说:“你们这样可不好呀!不会谦让的孩子不是好孩子!结果抢车的孩子还是没有一个舍得放手。

D老师对抢车的四个孩子说:“你们四个人都放手,因为你们这样抢,谁也玩不成。你们不如采取轮流骑的办法,让每个人都得玩一下!”然后具体指导:张三→王五→李四→……,孩子们有序地开心地轮流地玩着三轮车。

E老师对抢车的四个孩子说:“你们这样抢,谁也玩不成。你们四个人现在都放手,想想办法,看看有什么办法让每个人都能高兴地玩一下?而不至于个个都不得玩。”孩子们经过讨论和商量最后决定采取轮流玩,每人每次骑两圈的办法来一起玩。

E老师是最有教育智慧的,因为他不仅解决了孩子间的冲突,而且还促进了孩子社会性的发展。

具体教育智慧的老师面对各种教育情境,他们不是采取简单的办法把问题“解决”(平息或化解)掉,而是充分利用这一情境来促进幼儿更好地发展。

面对各种教育情境,有教育智慧的幼儿教师总是会用专业的教育理论、专业知识和实践经验来对教育情境进行教育价值判断——“在这样的情境当中,可以发展幼儿什么素质?”“如何利用这样的情境来促进幼儿更好地发展?”然后生成相应的课程促进幼儿的发展。他不会错过任何促进幼儿发展的机会,更不会让相应的教育情境成为幼儿今后发展的障碍。

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