|
一提起开会，人们便联想起发言；一想到发言，不可避免地想起发言稿。于是我们往往看到这样的情况：台上发言者滔滔不绝、洋洋万言，台下许多人眯着眼睛打瞌睡、心不在焉……。这种“照本宣读”的开会发言会有什么效果，可想而知。 好在现在有人提议“脱稿发言”，笔者也有同感，认为不拿稿件发言很好，好处至少有三： 一是提高了参会人员的兴趣、活跃了会场气氛。脱稿发言，拉近了发言者与听会者的距离。就象对面谈心，缩短了领导者（如果是某位领导讲话）与群众的距离，让人觉得他一下子变得“平易近人”了； 二是利于讲真话、办事实。脱稿讲话，没有了讲话稿的“束缚”，能就事论事，迫使你讲身边人身边事，有针对性；迫使你联系单位或个人工作实际认真思考，与听会者形成“互动”，有利于问题的解决； 三是有利于锻炼发言者的能力。如果发言者是某领导，那迫使他“用心说话”，既练说话能力，又练理论水平。如果出了“洋相”，可能迫使他会后抽出时间学习、勤下基层了解实际情况，从而推动工作的开展；如果脱稿发言者是一般工作人员，可以锻炼他的胆识，强化他的思维能力等等。 那么也许有人这样想，假如某领导要讲的内容很多，不用发言稿，他哪能记住那么多东西呢？笔者对此有同感，但我还是认为不要用发言稿，而是可以使用“发言提纲”，在提纲上记下发言要点（特殊的要公布的数字可以详细记录），在发言是照着提纲自由发挥，总比“照本宣科”式发言受人欢迎。因为发言稿大多由别人代写，无论怎样都参杂着作者的个人情感，同时许多发言稿“报喜不报忧”，不利于指出问题、揭露矛盾。 |
|
|
