不得不学的说话技巧！你不了解的''一顺二接三转折''

在和别人沟通的时候发表不同意见，无论是谁都要“一顺二接三转折”，不能直接否定别人，尤其是领导，更尤其是不喜欢你的领导。

什么是“一顺二接三转折”呢？

你们部门要发展业务，小微小散是优质蓝海群体。但是领导有指示，小客户带不来多少利润，未来也很难做大做强，不需要花太多精力在他们身上。

作为下属应该怎么回答呢？

首先要“顺”。

简单地用“嗯”、“好的”这样的词语来肯定对方，就好像给对方进行了催眠，让人放松警惕，让他认为你的屁股是坐在他那边的，那么他即便再讨厌你，也没有理由此时此刻讨厌你。

接着你就应该一个糖衣炮弹打上去。

说“领导，您真的是太有判断力了！我们之前跟他有过线下的沟通，他们确实在明年打算投入我们的比例很小。”

这句话就是接的意义，在于加深催眠的力度。用夸赞的方式肯定对方赞美是最好的催眠。即便是不喜欢你的人，也不会介意你中肯的赞美。

当然了，如果你的赞美只是为了讨好奉承，那么你的这个接就是失败的。接的意义在于为了接下来的转折做准备。

你可以继续这样说，“领导，这个公司给我们的竞争对手很大的份额。但是，听说在七十亿的报价的时候啊，他们和对方老板发生了争议。所以我们营销部想争取一下这个潜在的客户。”

第三部分的转折必须有理有据。

如果只是说“虽然今年人家没有给我们，但是人家也没低头啊。再说了，张总，您明天有没有什么行程，要不就出席一下下呗。”

这样的说法毫无说服力。因为你说的未来愿景既看不见也摸不着。而第一种解释则是让老板充满了兴趣：怎么会和对方老板发生争议呢？这太可笑了吧，不可能吧？

这个时候老板不是要和你探讨八卦，即便是你少说话，因为言多必失，本来就不喜欢你了，别让他觉得你很八卦。

趁着老板在思考，放松警惕的时候，你就可以言简意赅的说出你的工作安排：

“张总，我也搞不清楚具体的。您只要出席半个小时，我们已经和对方说了，你很忙，发言两三分钟就可以了。出行司机也已经安排好了，演讲内容如果您需要的话，请指示我作一下准备。”