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社保断交有什么影响?可以补缴吗?真相来了!

 保什么 2020-11-13
社保断交有什么影响?能补交吗?

最近很多人询问这个问题,今天就给大家说说社保断缴的问题。

哪些情况可以补缴,哪些情况不能补缴,看完就懂啦!

社保断交有什么影响?

社保分为养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险,每一类保险断交都会有影响,逐一分析。

1.养老保险

社保断交有什么影响?养老保险作为储蓄类保险,作用是退休时能领取养老金。

缴费年份可以累积计算,不需要连续缴纳。

但,社保断缴会影响到养老金金额,养老金计算方式如图所示


可以看到缴费年限是影响养老金的重大因素,少缴纳一个月就会少很多养老金。

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2.医疗保险

社保断交有什么影响?医疗保险影响最大!

医疗保险不按时缴纳,从社保断缴当月开始就无法享受医疗保险待遇!

补缴时需要以当时缴费基数一次性补缴,并且补缴后三个月后才能重新享受医保待遇。

3.生育保险

社保断交有什么影响?部分地区需要特别注意生育保险缴纳。

大部分地区需要累积缴纳满一年才能享受生育保险待遇,但个别地区对连续缴纳有要求,比如广州。

在这些地区工作需要特别注意不可社保断缴。

注意:社保断缴期间无法享受生育保险待遇,不要为了生孩子辞职。

4.工伤保险

参保时享受待遇,不参保不享受。

5.失业保险

失业保险缴费年限决定了能领取失业保险待遇时间,可以累计,但至少需要缴纳满一年。

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此外,目前大部分地区购房、购车、落户对社保连续缴纳年限有要求,比如北京需连续缴纳社保5年才有资格买房。

在这些地区社保断缴,需要重新计算连续缴纳年限,得不偿失。

社保断缴怎么办?

社保断缴后需要及时补缴,但有些情况能补缴,有些情况不能补缴。

1.不能补缴的情况

因公司倒闭、个人原因离职,离职后无法实现再就业,也没有申请以灵活就业人员身份缴纳社保。

上面情况属于个人原因造成的社保断缴,无法进行补缴。

2.可以补缴的情况

因企业自身问题中断缴纳或不给员工缴纳社保的行为,根据《劳动合同法》规定。。

企业有责任补缴员工个人社保,滞纳金也由企业承担。

怎么防止社保断缴?

1.提前找好下家,和下一家公司人事确认社保能无缝衔接。

2.找社保代缴机构缴纳社保。

3.申请以灵活就业人员身份缴纳社保(需要本地户口)。

4.如果没想好是否继续工作,建议先在户籍地缴纳城乡居民社保。

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