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#马斯克#说，当我面试时，会问他们处理过的棘手问题以及如何在关键过渡点做出决策。 马斯克亲述 我如何招人 当我面试别人时 会问他们的事业生涯 他们处理过的棘手问题 他们是如何解决这些问题的 以及如何在关键过渡点做出决策 这足以让我对他有一个很好的了解 我真正寻找的是拥有非凡能力的人 遇到真正困难的问题 并克服它们 确认他们是否有重大成就 和别人合作解决问题时 是否更负责 通常为一个难题苦苦挣扎过的人 非常了解那个问题 你懂的 如果真的非常艰难 他们一定不会忘记 所以你问他们非常详细的问题 他们也都能回答出来 而那些不是真正负责重大事项的人 不知道这些细节 |
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