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本次G50董事长（南昌）峰会以“融合、共赢、发展”为主题，来自上海、江西、黑龙江、山东、河北、河南、安徽、湖南、湖北、浙江、四川、广西、重庆等地40家地产企业的董事长与会参加。除16家G50初创会员，参加本次峰会的绝大部分观察会员董事长，基本入围G50董事长俱乐部，成为第二批入会会员，总会员人数将接近30家，距离6月初上海的发起大会刚刚3个月，已经距离最终只吸纳50家企业的目标越来越近，有望在2020年2月份的首届G50年会上实现满员，G50俱乐部发展如此迅速，定位于快速发展区域龙头房企董事长的G50，用事实在证明她的吸引力。 G50董事长俱乐部应以“融合、共赢、发展”为使命，秉承“责任、互信、互助、创新”的价值理念，以“积极参与、规则共建、互帮互助、资源共享、优势互补、利他共赢”为基本原则，本着会员企业发展壮大的共同愿景，致力于建设一个“高共识、强紧密、小圈层”的资智共享与企业互助平台，封闭服务于俱乐部成员，共同引领会员抱团发展，做大做强。 为期3天的峰会及和成立大会可谓精彩纷呈，成果满满，亮点多多，无论从会议接待、会场布置、会议环节、参会嘉宾、分享大咖、合作签约、项目考察、私享交流等等各个环节无不体现这个会议的高规格、高标准、高质量。          
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