房企2021年会PK：有人中奖14万，有人抢到8.8万红包！

今年因为疫情，很多公司把年会取消了，顺便连抽奖也一起省了。

不少地产人跟涛哥抱怨，一年到头啥都没有，感觉空落落的。

还有些房企，搞了线上年会，抽奖、送红包，不过质量也是参差不齐。

例如有朋友跟我说，在公司大群抢到了老板发的红包，打开一看，11块……

还有朋友拿到公司送的奖品，比如普天同庆保温杯，阳光普照三只松鼠等……

当然，也有特别给力的“别人家的公司”，有的抽奖金额高，有的节目超炫酷，令人羡慕。

今天我们就一起来看看，别人家房企的年会，都是怎样的优秀。

1

正荣，抢88888元红包

今年，正荣举办“过年七天乐”，一连7天每天都有精彩活动。

首先，正荣为员工设计九重惊喜，从自助餐、下午茶、小游戏、大礼包到抽大奖，各种新花样令人目不暇接。

例如，员工们通过在线游戏，温习企业文化和产品知识，集齐五牛卡，就有机会抢88888元大红包。

不仅如此，员工还能获得砸金蛋的机会，如果砸中“牛货超市入场券”，将能够抢到清空购物车的福利！

此外，正荣食堂还为员工们准备了丰富的节日美食，正荣高管们还上演“云上BOSS秀”，还有在线抽盲盒，送100寸大电视。

可谓精彩连连，好礼不断，正荣幸福企业，确实名不虚传。

2

新城，董事长吉他出道

就在上周，新城“向XIN同行”新春年会启幕，涛哥看了下，可以说是地产圈最认真、最有情怀的年会了。

2020年完成年度目标的新城，不忘回馈员工，年会大奖很有吸引力。

特等奖一共奖励6000股，价值14万人民币，一等奖是5台价值上万的笔记本电脑，还有其他各种好礼。

其次，新城对这次年会非常重视，高管集体出镜上演乐队演奏。

王晓松作为主C吉他手领衔，他唱出第一句：“没有什么能够阻挡，你对奋斗的向往”时，还挺令人感动的。

毕竟，这个87年的年轻人，带领这么大的公司走出危机不容易。

另外，新城线上年会其他节目也都非常隆重、高质量，完全是把线下的品质平移到了线上。

可以看下他们节目效果，确实是舞台级的。

听新城员工说，节目中最令人感动的，是住开湖北大区的舞台情景剧。

节目还原疫情下，团队坚守岗位为客户服务，努力复工复产、为保障节点而奋斗的经历，这也算是2021年地产人最难忘的事件了。

正如大家讲，世上没有从天而降的英雄，只有挺身而出的凡人。

新城年会上这个长达7分钟的节目，致敬了所有默默付出的抗疫英雄，能看出其家国情怀。

3

万科，12万人嘉年华

作为行业TOP3龙头，万科年会应该是参与人数最多的了。

根据万科周刊透露的数据，万科2021线上新春嘉年华：

12.6万“筋厂人”在线观看，总访问量1.3亿次，还有500多个线下观看点，1亿1千万条弹幕，流量最大的房企年会，非万科莫属。

以“年轻就是要一根筋”作为主题，“筋厂厂长”郁亮在致辞中表扬大家：

“过去一年是充满挑战的一年，也是令人难忘的一年。但全体筋厂小伙伴们，在变化面前依然十分给力。”

因为有你们，让万科迈上了7000亿新台阶，让基本盘更加扎实，也让万科更年轻了。

同时，“筋厂创始人”的王石也在线为15万科人送上了新春祝福。

每年万科年会，其节目的创意性和趣味性都引领行业潮流，大家可以看看他们节目的画风，真的很年轻、很朝气。

其中，涛哥认为最值得推荐的节目，要数万科印力商业的这个《地产人的春节自救指南》，很有趣，可以一起分享下万科人的快乐。

4

蓝光，各种颁奖红包雨

1月30日，主题为“三次创业 数领未来 长期主义 坚韧者胜”的2021蓝光集团年会以线上直播形式举行。

一方面总结了过去的成绩，同时老板也展望了未来，还撒了几波红包雨。

蓝光年会最大的特色，要数颁奖奖项多。

涛哥大概算了下，蓝光颁布奖项有近二十项，很多个人和团队获奖，估计奖金也是不少的。

例如，49人获“2020年度集团优秀个人”奖，207人获“2020年度单位优秀个人”奖。

还有威猛军团奖、最佳经营奖、快速开发奖、产品创新奖、成本管控奖、卓越开盘奖、最佳区域奖、董事局主席特别奖、董事局主席鼓励奖等等。

“没有人比我更懂颁奖”，蓝光当之无愧。

特别值得一提的是，在董事局主席特别奖中，除了集团高管外，还有一线的置业顾问获奖，没有忘了前线的战士，这点不错。

5

金科，邀客户一起春晚

其他房企年会面向员工，而金科做了一场面向百万业主的云春晚。

2月5日，“金科2021邻里云春晚”直播启幕，打破疫情下的空间壁垒，让全国百万业主实现线上团圆。

晚会不仅有来自全国各地的特色歌舞、相声、戏剧、武术等精彩节目，还有一轮又一轮的红包雨和抽奖。

包括：100寸4K电视、飞天茅台、iPhone12、牛年旺旺礼包等好礼。

在过年的这个当口，不忘回馈业主，金科这个云春晚估计未来会被很多房企效仿。

6

天华，2000万奢华大奖

前面说了很多房企，事实上，在年会发奖这件事上，多数开发商还不如乙方单位大方。

今年，天华年会奖品在设计圈引起轰动，壕迈程度秒杀众房企。

看看下面这张奖品清单：

100台iPhone12；

200台微软Surface电脑；

400台iPad air平板；

400台大疆无人机；

1600个价值1800元的苹果耳机……

一场年会，奖品价值高达1000万，前面房企的奖都成了小case。

另外，据天华员工透露，上面只是奖品部分，天华年会现场还发了：

100个10000元现金大奖；

600个5000元现金奖；

其他所有员工阳光普照1000元……

算下来，天华一场年会给员工发了近2000万，老板真是太大方了。

总  结

除了发红包、送股票、抽礼品、颁大奖，各家年会上的歌舞、小品等也都精彩纷呈。

无论是怎样的形式，年会都是公司凝聚团队、展现软实力的机会，也是地产人一年一度的集体狂欢。

过去的2020年，大家都觉得很“难”。有不少房企消失了，还有部分房企举步维艰，但还是有更多房企的规模在持续增长。

归根结底，没有不好的行业，只有被时代淘汰的企业。

希望大家在新的一年里，都能加入好公司，多多赚大钱。

你更喜欢哪家公司的年会？欢迎在留言区说说你们公司年底都有啥福利。