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据矿业周刊报道，刚果民主共和国(DRC)的一家大型矿业公司在咨询公司SRK Consulting Congo的协助下，成为第一家获得批准的企业。 2018年出台的法规要求矿业公司与当地社区和利益攸关方协商，为当地社会发展制定一个明确的、有资金保障的五年计划。 SRK咨询公司刚果地区经理Susa Maleba表示，新规的关键方面是要进行有效的咨询。 Maleba说：“矿山通常都有社区发展计划，但这些计划往往是由矿山设计的，历史上当地社区或其他利益相关者很少正式投入。作为环境和社会影响评估的一部分，这种强制性的协商过程确保了采矿计划符合受采矿影响者的实际需求和偏好。” 该矿业公司与刚果SRK咨询公司签订合同，在刚果矿山合作规划和实施咨询。该咨询始于2018年，持续了4个月。2019年3月，社区和该公司签署了最终协议。 十年前，SRK在卢本巴希成立，当地办公室任命利益相关者参与专家Philippe Katuta指导这一过程。 Maleba说：“作为一名经验丰富的当地专家，Philippe与客户一起监督整个过程——促进矿山、三个当地社区、'chefferies’部落结构和省政府之间的联系。” Maleba强调了在磋商中获得各方信任的重要性，以确保坦诚接触和有效参与。这反过来又有助于确保适当执行商定的计划，以便实现预期的利益。 他说:“这个过程取得成功的主要因素，包括我们在参与利益相关者方面的经验，以及我们在本地的知识——从本地语言的交流到需要遵守的传统和习俗。” “在与矿业公司的合作中，我们强调他们战略和运营的社会许可方面——优先考虑与合作伙伴、社区和政府的密切工作关系。这意味着运用法律的精神，而不仅仅是文字。” 各社区在参与活动期间强调的社会发展需要包括连接该国电网的变压器、取水钻孔、农业推广方案和为当地青年提供贸易培训。 Maleba承认，平衡社区的期望和矿业公司的财政资源并不容易，但这使得信任关系成为合作的重要基础。 Maleba还指出，新的条例规定不断监测矿区的社区发展计划- -以确保所承诺的确实按照预定的时间表履行。 |
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