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一项研究发现，博士生的心理健康问题是一般受过高等教育的人的两倍多 本周，第一届关于研究生心理健康与福祉国际会议将在英国布莱顿举行。这次为期两天的会议目标是解决一个简单而又急迫的现实：许多博士生和博士后研究人员都处于过度劳累与紧张的境地，他们的精神健康状态因此而受到影响。 从过去几年的研究中可以清楚地看到这种令人不安的情况。比利时法兰德斯的一群博士生发现，博士具有心理健康问题的可能性是其他一般受过高等教育的人的两倍以上，他们中的三分之一要么患有精神病，要么有发展为精神疾病的危险。对于图森亚利桑那大学的博士生进行的一项调查发现，大约四分之三的博士有过“超过平均水平”的压力。 这个问题正在引起人们的关注。一系列相关的17个项目于2018年3月启动，这些项目旨在更好地了解处于职业生涯早期研究人员所面临的健康威胁，并探讨他们所在大学可以提供哪种类型的支持。这项工作的资金金额高达150万英镑（200万美元），最初由英国高等教育资助委员会提供，现在由英国研究与创新部门提供。这次的布莱顿会议上将出现许多关于这方面的研究，还有其他研究项目也会同时展出。Nature Research是会议的赞助商。 但是关于上述研究的一个问题是数据不完整，且数据通常仅适用于单个大学或地区。另外国际数据稀缺且不规范。研究者需要开展更广泛的工作来了解心理健康问题的严重程度以及研究生和总体学术环境的特定方面是如何影响心理健康的。 一些研究已经揭示了导致博士生心理问题的明显值得关注的答案。短期博士和博士后的合同让雇佣他们的科学家和导师在涉及到照管义务方面可以避而不谈。学术界经常赞扬和奖励过度工作和长时间工作。青年科学家与导师之间的权力平衡也有问题。虽然资深科学家是一个强有力的支持博士科研的系统，但同时也是一个严格、独立的进度评估者——这一矛盾阻碍了学生们分享自身潜在的心理健康问题，因为他们担心会阻碍其专业的进步。 对于上述问题，解决办法已经被提出。导师需要全面的强制性培训，以识别，帮助和理解面临心理健康问题的研究人员。学生可以有不止一个导师，这样他们就能找到支持，而不用担心会损害自己的事业。大学需要确保他们为本科生提供的出色的心理健康服务也能惠及研究生和博士后。而且，学术界必须学会尊重许多研究人员难以找到工作与生活之间的平衡。 召开关于博士生心理健康的专门的会议是一个令人鼓舞的现象，这表明研究生的心理健康正在受到重视。但是，行业中必须采取更多措施来保护后人免受研究损害其从业者的丑恶倾向。 |
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