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1198--总想着讨好别人,这是一种什么心理?

 谢汶青396 2021-05-11

原创内容    抄袭必究

文:谢汶青

我还真遇到过这样的人,我当时很奇怪,他为什么说话做事都不站在自己的主角位置呢?

老想着说什么话是别人喜欢听的,做什么事是别人喜欢的,我对他的第一感觉是这样的人活得累,活得没有自我,是失败的。

可是,前一段时间看了一本书,改变了我的这样单一的认知。总想着讨好别人的人其实是具有讨好性人格的人。

这样的人往往人缘比较好。

1.这样的人情商比较高

我先从我看的这本书《逻辑思考的100个关键》说起。这本书说了沟通高手和普通人的不同是什么。

沟通高手只要一说话,站在他周围人的表现就是,要么津津有味地听,要么不停地附和,听到关键处还会时不时发出阵阵欢呼声。

沟通高手为何能做到这样呢?那就是他们聊天的内容总有着强大的吸引力。他们仿佛掌握了抓住别人注意力的钥匙。

研究发现,沟通高手和普通人最大的区别在于选择。

沟通高手会根据不同的人,在不同的场合,结合不同的时间,去聊不同的内容。

用另外一个同事的话说就是我的那个同事说的话就是你要听的。

你想听什么他就给你说什么。简单地讲就是,沟通高手会照顾听众,普通人只懂得表达自己。

沟通高手赢在沟通策略上,所以,他们在和人聊天时自然会比别人拥有更多的沟通技巧和开启话题的方法。

在很多人的认知中,沟通高手就是具有讨好性人格的人。这是正确的,但是这样的人也成为了沟通高手。

他不光在沟通中会和大家在一起和睦的融合,还会在很多事情上和大家很好的相处。具有讨好性人格的人其实是高情商的人。

他说话做事是会顾及到大家的感受的,也就是说这样的人会是一个喜欢照顾大家感受的人。

要说他有什么心理,那我觉得就是想成为高情商的人。

我记得我很久之前打工的时候,遇到了一个同事,她就喜欢讨好别人,我们当时有个小领导,很跋扈,说话难听,

大家都讨厌她,也一起想联合起来把她给弄走。我们这个同事,人家在和我们在一起的时候不表态,

在和小领导在一起的时候还和睦相处,处处顺着我们的那个小领导。

最后的结果是那个小领导没有被弄走,我们这些人被人家穿了小鞋,而那个喜欢讨好人的同事成了例外。

但是我们大家还都觉得她人本来就那样,我们还是很喜欢和她在一起,因为觉得舒服。

喜欢讨好人的人一般人缘比较好。

2.这样的人是原生家庭培养出来

我们观察那些喜欢讨好别人的人,一般都比较听话。很久之前我看了一篇文章,说孩子不要太听话。

我当时很质疑这句话,可是,后来作者通过大量的事例说明孩子不能太听话。父母说什么就照做的孩子,

一般没有自我,长期以往是很难形成自己的思维和判断力的。

大了以后,就会出现和人在一起相处中处处听别人的,然后讨好别人。

小的时候,父母会对孩子说道:你只要乖乖听话,我就给你买什么。于是,孩子就会认为只要听父母的话,

就可以得到自己想要的。假如按照父母说的去做了,还会得到父母的夸奖,孩子还会觉得得到了父母对自己的认可,赞赏。

长大以后,和人在一起相处中,也会出现听别人话,然后按照别人说的去做,

即便觉得不对,也不会反抗。因为他习惯了讨好别人,只为了能获得别人对他的认可、赞赏和尊重。

这不算是什么心理,而是习惯,是原生家庭带给的。

原生家庭带给孩子的讨好性习惯是很不好的,尤其对于女孩子。很多女孩子被骗,大多都是来自这种因为原生家庭形成的讨好性人格的人。

3.其他

至于其他,例如:要办事,讨好办事人的嘴脸;在单位里面,讨好领导上司;在孩子的学校,讨好学校老师等等。

我认为不算是具有讨好性人格。

因为那是一阵子,或者说只是在一部分人面前才具有。我们说的具有讨好性人格,是说这样的人在平时,对谁都讨好。

所以,这不再今日讨论的话题中。

我是情感领域创作者,喜欢研究婚恋,两性关系,痛恨道德说教,喜欢挖掘事情的根源解刨分析问题,如果喜欢欢迎关注我。

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