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最近小李和小吴这对好哥们在暗暗较劲，他们5年前一起进了公司，一起从小职员慢慢走到了部长的职位，又到了每年的升职季，公司的总监刚辞了职，俩人终于有机会得到这个升职的机会。 小李认为拍老板的马屁，和老板搞好关系能增加升职的可能性，每天一大早，他就早早的来到老板的办公室，为老板泡好咖啡并总会夸上老板几句。小吴呢，也看准了“ 脸熟效应，总是选准了时间，放下工作和老板”偶遇“，炫耀自己所取得的“成绩”。这天，公司里重要的合作伙伴早早来到公司，准备跟老板谈一下合作。老板本来想找小李去谈，可是小李不知轻重，还是跟在老板的后面拍马屁，端茶倒水，根本没有去找合作伙伴谈。小吴呢，也不见他的踪影，但也很有可能是在去找老板的路上，都晾着合作伙伴，老板最终只好找了平时默默工作的小刘。小刘非常识趣，立马让合作伙伴坐下，表示了对于同事服务不当的歉意接着又有理有条的讲述着自己的方案，让本来复杂难讲的项目让合作伙伴一听就懂，听后，合作伙伴当场签订了合同，小刘成功的拿下了这个项目。 终于到了宣布升职人员名单的这天，小李和小刘整理好了自己的外貌，脸上挂着十分虚假的微笑因为他们的内心十分的紧张。这时，老板从办公室里走了出来，手上拿着一张决定性的纸，这张纸看着十分的新，似乎老板不加选择的写了升职的人的名字。“下面我来宣布获得总监之一职位的同事”小李和小吴抿住的自己的嘴，手都用力地蜷在一起。“这就是小刘”只见底下的同事们表现出了惊讶的表情和旁边的同事八卦了起来“小刘？怎么可能，他才进入这个公司2年啊”小吴和小李在心里想着。这时，老板开口了：“我知道有些人感到很意外，我理解，但是那些人为了升职没有抓住重要的点，用不合理的方式希望我提拔他们，我希望大家引以为戒。我之所以选了小刘，是因为他对待工作认真的态度，除了自己本分的工作，碰到其他额外，意外的活也毫不抗拒，所以，我再次宣布小刘作为我们的主管。” 小刘也没辜负老板对他的期待，用自己的行为让小李和小刘输的心服口服。
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