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工作生活小记2020.12.29

 成长印记 2022-03-23

~这是成长印记第577篇日记~

这几天分享如下:

1、看了一场电影,娃爸公司发的电影票,一起去看的,紧急救援,场面非常惊险,同样是人和肉体,那些特勤员就像铜墙铁壁一样坚强和勇敢,身体素质非常高。电影里有个场景是男主角的儿子(3岁)脑瘤要手术,只有3成概率存活,但他依旧选择了上战场救援,九死一生,英雄主义色彩还是挺浓的。向那些英雄人物致敬,他们的生活真不容易,作为普通人就轻松多了,不需要忍受这些,我们的心智历练要少很多。珍惜眼前的生活,过好自己的生活,美好的生活也是有人在负重前行保障的。

2、继续跟进2个系统的推进情况,今天用了清单模式,把待解决的问题一个个梳理出来,逐个销项,我发现这是最高效的推进方式。清单革命提到的清单工具,是很好的一个工具,要把它充分运用到工作生活中,通过列清单逐个销项,提升执行力。

3、听了樊登读书《怎样才是最好的学习》,讲述了东西方很多国家的教育方式,印象最深刻的是以色列犹太人和英国牛津的教育模式,他们最大的特点是,学习是一种自我探索精神,主动学习不功利,不流于形式。

里面有句话挺有意思,叔本华说天才和普通人的区别是什么?就是天才跟普通人都学习,但是天才跟普通人的区别是什么呢?普通人把学习当作一种手段,当作自己谋生的过程,当作自己能够解决衣、食、住、行问题的必然的过程。而天才把学习本身就当做是一种乐趣,他就在学习当中已经完善了自己的人生。这就是天才和普通人最根本的区别。

作为一个普通人,我们学习是为了生存手段,甚至连这个做的也不极致,比如工作周边的各项证书也不见拿下一个,证明根本没去学习,更别谈把学习当作乐趣了。没有找到学习的乐趣就很难坚持,但是学习的乐趣在于要经过一定的枯燥期的积累,才能有领悟和成就感。

4、有个朋友今天找我咨询就业问题,说到自己的几份工作变动,都是来自于组织变动。其实仔细一想,在企业工作这种不确定性确实很多,企业不像国家单位那么稳定,它为了生存也需要不断变革,组织内部分分合合常态化,而每一次变革都会带来一些变动。如果自己积累不够,能力平平,很容易被淘汰,甚至大咖也容易,但是大咖的区别是他还有选择的机会,不在这家可以去下一家,而普通人如果储备不够,很可能短期内失业甚至走下坡路,如果此时还有家庭重任,可谓十分艰难。资源有限,每个人都要珍惜眼前的机会,少些抱怨,把眼前的工作做扎实,不要眼高手低,夯实自己的基础,才有更多的选择机会。

5、反省这几天自己也没学习了,有点心虚,还是要按计划踏实的执行下去,相信日积月累。

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