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这个妹子好美啊！
不过当时没怎么跟她交流过，毕竟一来我是已婚妇男，二来我老婆跟他同组（同期学员），交流多了怕引来家暴。 后来才知道，人家可不是简单意义上的小姑娘，既是东莞市人大代表，又是一位创业成功N年的女老板。 今天光鲜的女老板，倒退回10年前，是一位妇产科医生。 燕琴老师在做妇产科医生的时候，发现有很多人在产后，会向医生咨询哺乳相关的问题。 那个时候不像今天有很多的顾问，大部分妈妈碰到胀奶、或者奶水少的问题，都会想到跟医生求助，于是燕琴老师看到了商机，创业做起了哺乳咨询顾问，以及母婴周边用品。
一、创业需谨慎，最好先试水 很多人想要转型，一头就扎了进去，原有的工作辞掉，美其名曰“背水一战”，不留后路。 但事实上这么玩，会让自己特别心慌，成功的几率也会大打折扣。 燕琴老师一开始，采用兼职的模式，利用休息时间做自己的副业，因为客户非常认可，导致兼职的时间完全不够用。 后来等兼职做得风生水起，才开始全职投入。 这和我当年做讲师的经历非常相似，我当年也是先兼职授课，等到兼职时间完全不够，才考虑辞职。 二、自由职业，其实不自由 很多人对自由职业都存在一个误区，觉得自由职业，就是“睡觉睡到自然醒，数钱数到手抽筋”。 事实上根本不是那个样子。 对自由职业者来讲，996都是福报，工作忙起来，经常要007。 比如做讲师，白天上课、晚上赶路，都是常态，一年一百多次飞行之旅，换一般人恐怕身体都吃不消。 自律，是从事自由职业的核心因素。 如果一个人连自己都管不了，很快就会被突如其来的自由吞噬。 作为自由职业者，要不断给自己充电，避免被市场所淘汰，还要抽出时间来锻炼身体，保持输出的可持续性。 我每天都会在一清早做运动，并不是因为我多喜欢运动，而是因为我害怕生病。 对自由职业者来说，生病就意味着工作要受到影响，收入也会受到影响，毕竟没人给自由职业者发工资，身体真的就是宝贵的财富。 是的，只有职业高客单价的背后，其实也潜藏着稳定性不够的问题，远没有外界想象的那么简单和美好。 三、创业路上，困难重重 燕琴老师比我多了一个老板的角色，因此背负了更多的社会责任，除了自己成长，还要带着团队向前推进。 在创业过程当中，她发现团队管理和沟通，真的是一件令人头疼的事情。 做医生和做管理，完全是两件事，比如她一开始招聘的顾问，因为性格原因，都不敢向客户提出买单的要求，公司一度都是亏损的。 因为管理的事情，让燕琴老师大伤脑筋，于是她去学习了DISC与知人善任，毕业之后，她开始盘点自己团队的成员，都有哪些优势，给团队成员讲了性格测评的知识，并和大家做更有效的沟通。 整个团队捋顺了，业绩也上来了。 这件事让她特别有成就感，燕琴老师兴奋地跟我说： 创业是会让人上瘾的，带着团队一起做事，感觉很棒。 最后，给想要从事自由职业的伙伴，提几个问题： 1.你是否有足够的积蓄，支持自己的转型？ 比如半年到一年没有收入，仍然养得活自己。 2.你是否有足够的学习能力和调整能力？ 遇到特殊情况，能及时调整，比如疫情来临，线下课转成线上课。 3.你是否有足够的自律？ 自由职业无人监督，你能否依然高效地完成工作任务？ 如果上面的几个问题，你的答案都是肯定的，可以试着开启一下自由职业之旅。 更多干货，欢迎你关注燕琴老师的视频号。  今晚我会对谈创始人演讲顾问Mark老师 预约一波，精彩不容错过！  |
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