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一个已婚女人的苦恼:领导对我做了这样的行为,算不算婚外情?

 凯紫 2022-04-30 发布于福建

01.

关键词:性骚扰、婚外恋

Q:凯紫老师您好,我今年35岁,结婚8年,有个6岁的儿子,看到你帮别人解答各种问题,我想请教你一个关于婚外情的问题。

先说明下,我和老公都没有出轨,事情是这样的:

去年开始,我的一个比我大19岁的领导常常主动找我,对我特别关心,常常会问我在工作上有什么困难,家庭有什么需要帮助。

还问我家里买房子没有,钱够不够之类。

我觉得这好像超出了领导对下属之间的正常关心,我就明确的说我不需要。

就在前不久,我去和他汇报工作的时候,他又开始关心我,还问我哪里需要帮助。

我没有回答他,觉得很尴尬就走了。

这里我说下,他除了问我这些,其他没有对我做过什么越轨的事情,平时还是有保持界限的。

但我觉得很担心他会有什么不好的想法,我现在开始躲着他。

所以我想请问下这几个问题:

1、我以后要如何和这个领导相处,我现在已经不敢和他单独见面,甚至不敢进他办公室。

2、我是体制内工作,所以我不太可能换工作,可是我又怕和他关系处不好会影响到我升职。

3、我和老公这几年关系其实挺紧张的,为了孩子,都在努力的维持关系,所以我也担心领导的举动会引起我们之间不必要的误会。

总结了这3点,现在我就是不知道自己要怎么做才能既不影响家庭,也不影响工作,请凯紫老师帮我分析下,非常感谢。

A:姑娘你好,我认真看了你的来信,也能感受到你现在的顾虑,一方面怕工作会受影响,一方面又怕家庭会受影响,似乎没有一个两全其美的选择。

那么我们来看看,现在的局面,是不是真的有发展到让你进退两难的程度。

我们先来看看,你的上司主动找你,会不会有两种可能:

  • 第一种:他真的是如你所想,对你有所企图。

  • 第二种:也有可能就只是对你多一点关心,并没有什么不好的念头。

但是不管他究竟有没有不好的想法,这里最重要的一个问题是,你有没有产生回应。

这里我想告诉你,任何一段关系的开始,都是一个互动的结果,无论对方有什么想法,只要你不参与其中,那么这就只会是他一个人的独角戏,对你并不会造成怎样的影响。

那么我们再来说一说你担心的事情:

1、你不知道怎么和他相处

那么我们来看一看,如果去面对他,会有什么事情发生呢?

你也说了,他没有对你做过越轨的行为,平时会对你保持界限,这点就很重要,说明你所谓的婚外情,其实压根就没有开始。

从去年到今年为止,目前他说表现出的仅仅只是关心你的行为。

既然仅仅只是关心,什么也没有发生过,那不如坦然面对,因为单方面的示好,其实并不会产生什么不好的结果。

2、升职会不会受影响

升职会不会有影响,我们先看看你近期有没有升职的可能,如果近期没有升职的可能,那以后的事情现在就想太多,恐怕多少有点杞人忧天?

而且如果真的近期有可能升职,他一直问你有什么需要,那是不是更有升职的机会呢?

可你一直说没需要,那是不是说明至少在你心里,你目前确实没有你要争取的职位呢?

至于以后对升职会不会影响,这以后的事谁知道呢?

再说你领导他年纪这么大了,将来会不会继续留在这个单位,或者他会不会把注意力放在其他女同事身上,这都是无法确定的事情。

既然谁都不知道未来会发生什么,你为了未来还没有发生的事情,甚至是都不确定有没有可能发生的事情去烦恼,这不就是自找烦恼吗?

3、你不想老公产生不必要的误会

你看你和领导什么也没做,领导对你也保持一定的距离,没有越轨行为。

你现在和领导连见面说话都想办法回避,都不愿意单独进他办公室了,这怎么会让老公产生误会呢?或者说,你觉得你们双方有可能会有怎样的误会产生?

从你的描述来看,这是一段没有开始的关系,那么为什么你会觉得压根就没开始的感情,会产生误会。

究竟是你自己庸人自扰,还是你老公平时就对你容易疑神疑鬼呢?这点你自己要弄清楚。

说了这些,因为我不知道你领导具体对你做了什么,是什么原因会让你有这么不安,有这么强烈的顾虑。

如果仅仅只是从你给我的留言来看,我能理解到的似乎并不是很严重的事情,至少不存在你提的婚外情。

当然,我不知道是不是有一些更严重的事情你没有说出来。

但如果真的仅仅只是你留言说的这些,那么你要处理的问题就不是你的上司会不会对你造成影响,而是为什么你会对这件事有这么多的顾虑,你担心的究竟是什么?

究竟是你有难言之隐,还是你太容易焦虑,容易放大一些问题,给自己太多的负面暗示?

要解决你的问题,可能我们还需要更深入沟通,继续探讨,才可以给你找到更清晰的答案。

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