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其实要如何判断一家公司的好与坏一点也不难，面试时询问人事以下8个问题，基本就能判断出来了。 【1】劳动合同是否会给我一份？ 【2】劳动合同上是否如实填写工资数额？ 【3】是否入职后第一个月就开始购买社保？ 【4】社保缴费基数是否按照实际工资数额？ 【5】是否足额缴纳住房公积金（是否按实际工资缴存）？ 【6】每个月发工资的日期是否在15日之前？ 【7】工资条签字后是否给我一份？ 【8】加班是否有加班工资？ 如果以上8个问题的答案全部为“是”，那绝对是打着灯笼也难找的好公司，果断入职；反之，如果答案有5个以上的“否”，基本就是垃圾公司，除非明天就要饿死，否则慎入。 39图 |
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