高效团队的七个标志

一个高效的，有战斗力的团队，总能为企业带来生机和发展。那么，如何来衡量一个团队是否高效？

明确的团队目标

一个好的团队，大家一定有共同的，明确的目标，是大家都认可的，是一面旗帜，大家都朝着旗帜的方向前进。

共 享

一个好的团队，就在于团队成员之间，能够把共同目标的资源、知识、信息等，及时地在团队成员中间传递。以便大家共享经验和教训，共同进步，更快实现目标。

不同的角色

好的团队的特点就是大家的角色都不一样，每一个团队成员负责好各自的岗位职责，角色的互补团队战斗力。

良好的沟通

好的团队首先能够进行良好的沟通，成员沟通的障碍越少，团队就越好，就越能促进团队目标的实现。

共同的价值观和行为规范

共同的价值观影响团队中的每一位成员，心理相容，行为一致。

归属感

归属感是团队非常重要的一个特征，当成员产生对团队的归属感，他们就会自觉地维护这个团队，愿意为团队做很多事情，不愿意离开团队。

有效授权

这是形成一个团队非常重要的因素，通过有效的授权，才能够把成员之间的关系确定下来，形成良好的团队。