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近日在网上看到有位大学生小张分享了自己的工作经历，他在毕业之后和其他几位同学进入了一家创业公司，而这家创业公司有50多个同事，前不久老板结婚便给大家发放结婚请柬，小张觉得自己还在实习期，如果现在去随礼可能就会让自己吃亏，他并不保证自己在公司里能够一直干下去，而且和老板关系又不怎么样。
不过当大家看到请柬内容的时候，也是纷纷点赞，因为老板竟然让大家不用随礼，而是只是请大家喝喜酒，小张这才明白自己误会了老板，因为有些同事或者是领导总是占了员工的便宜，但是像这样的好老板拥有高超的思维方式，能够通过良好的为人处事方式来打动员工，那么员工自然就会心服口服。心甘情愿的为老板做事。 在笔者看来，如今在进入职场，在创业道路上，有很多领导他们的思维方式有问题，自然就会决定他们到底是穷还是富，因为有些高情商的老板，他们不仅会用心地去对待员工，而且还会通过过人的思维方式来为人处事，自然就会可以帮助大家获得良好的人际关系，人际圈子越来越好，也能够在管理员工经营公司的时候，有较好的效益。
当老板通过合理的方式管理员工让员工非常佩服的时候，那么员工也会脚踏实地帮助老板去打拼，公司就走上了良性的循环 第一、懂得通过长远的眼光来看待问题，能够在行业中不断迭代，不断地与时俱进，这样才不会被时代所淘汰，能够在任何行业任何财富机会到来时抓住，懂得学习，更懂得提前布局。 第二、能够在行业中专注实现自身所设定的计划和目标，不会随波逐流，在执行任务的时候更不会抱怨各种各样的问题，他们懂得遇到更多挑战，只有专注目标与聚焦目标，才能够解决问题，迎接挑战。
第三、无论遇到任何事情都特别的乐观，通过积极向上的思维方式帮助自己对于工作，对于生活充满希望和勇气。 第四、拥有双赢的思维，真正富有的人都懂得通过双赢的思维，善于利他，善于让自己不断强大，财富自然而然的就会到来。 结语：人物经历和职场故事来源网络社交问答论坛，仅供参考，如有出入，请大家在评论区一起指正和交流！ 每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事！ |
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