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李女士在一家销售公司工作了近半年的时间，前不久拿到了3万元的奖金，很多主管和同事都开玩笑似的让李女士去请客吃饭，但是李女士一直都在以各种各样的理由来拒绝，无论是有没有时间还是其他的原因，都让大家感到反感。
没过多久，李女士便被大家所孤立，很显然在公司里获得了不菲的奖金，很多同事都希望沾一沾喜气，而这女士却不懂得人情世故，所以在和同事相处的时候，自然就会没有好人缘。 笔者也是建议大家，在和他人相处的时候，一定要懂得这几个人情世故，才能够被大家称赞情商高。 第一、懂得助人为乐，不求更多的利益，如今在进入职场工作之后，不少员工不仅不愿意付出，而且还总是贪图小便宜，那么这样的年轻人，无论在任何场所任何公司，都经常会做一些损人不利己的事情，为了利益甚至和同事领导尔虞我诈，损人利己，就会让你和他人之间的情感或者关系变得越来越冷漠，你们之间存在的就是利益关系和金钱关系。
相反，有很多喜欢助人为乐的年轻人，他们在公司里善于结交人脉资源与人为善，这就是懂得人情世故懂得如何以高情商去和他人相处，那么在你以后遇到麻烦的时候，自然就会得到他人的帮助和援手。 第二、懂得提高自己的情商，在社交应酬的时候懂得理解对方，尊重对方，通过高情商的应酬来帮助自己取得成功，现在有不少年轻人在参加饭局的时候，一方面总是破口大骂负面情绪良多，那么就会导致自己在公司里或者在他人心中的印象，越来越差。 另外一方面，这些年轻人错过了结交人脉的好机会，虽然也会参加各种各样的应酬活动，可是他们会对这些应酬活动心生厌烦，一味的敷衍了事，不愿意精进自己的思维，是不可能在社交应酬中学习到更多的人际交往经验的，不尊重他人，对方也不会对你有更多的认可。
第三、不要排挤他人，现在每个年轻人在进入餐职场参加饭局的时候都会有一定的防备心理，其实有些时候没有必要这样，你需要尊重他人，也要学会拉近彼此的距离，有些时候适当的吃亏，适当示弱，或许可以让你得到对方的认可，并且降低别人的防备心理，这是高情商的做法。 当你想要和对方结交朋友的时候，一定不要给对方太大的压力，比如有些时候可以通过自嘲或者是自黑的方式来让别人更加容易的亲近你，这样以后的交往或者谈判都会非常的轻松。尽管有些时候也会出现失败的结果，可是至少你已经尽力了，你能够给他人留下比较知书达理的印象。 结语：人物经历和职场故事来源网络社交问答论坛，仅供参考，如有出入，请大家在评论区一起指正和交流！ 每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的真实人物故事！ |
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