| 序号 | 权力事项 | 廉政风险
点数量 | 表现形式 | 等级 | 防控措施 | 责任人 |
| 1 | 商品房预售许可 | 2 | 受理环节故意设置障碍或不符合条件的予以受理，索要好处。 | 中
| 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3、严格执行《城市房地产开发经营管理条例》、《城市商品房预售管理办法》等规定。
4、建立健全管理制度，加强过程监管。身素质，不断提高业务水平。 | 局行政审批科、市住房发展中心相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查的合法、规范、合理性。 |
| 2 | 建筑施工特种作业人员操作资格核准 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。 | 局行政审批服务科、质量安全管理科相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 3 | 建筑施工企业主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员任职资格审批 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 |
1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 局行政审批服务科、质量安全管理科相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 4 | 建筑施工企业安全生产许可 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 局行政审批服务科、质量安全管理科相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 5 | 建筑工程施工许可 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 局行政审批服务科、建筑市场管理科相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 6 | 房地产开发企业资质审批 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 局行政审批服务科、房地产管理科相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 7 | 建设工程企业资质核准 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。 | 局建筑市场管理科相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 8 | 建设工程消防设计审核 | 2 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 局行政审批服务科、市质安处相关负责人 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 9 | 建设工程消防验收 | 3 | 审查环节收受当事人钱物，影响审查的科学性。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 局行政审批服务科、市质安处相关负责人 |
| 验收环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 10 | 建筑起重机械使用登记 | 1 | 申请材料不齐全或不符合申报条件而予以受理；材料不齐全的未一次性告知补全。因私利或人情对不符合要求的材料进行办理。 | 中 | 1、加强法律法规学习，强化业务操作技能，提高个人业务素质，严格按制度规定办事。
2、严守政策底线，自觉抵制人情风险并做好解释工作，秉公执法、严于律己，抵制不正之风。 | 市质安处相关负责人 |
| 11 | 对施工单位工程竣工验收后，不向建设单位出具质量保修书或者质量保修的内容、期限违反《房屋建筑工程质量办法》规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 12 | 对建设单位将建设工程发包给不具有相应资质等级的勘察、设计、施工单位或者委托给不具有相应资质等级的工程监理单位的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 13 | 对建设单位将建设工程肢解发包的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 14 | 对建设单位迫使承包方以低于成本的价格竞标等七类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 15 | 对建设单位未取得施工许可证或者开工报告未经批准，擅自施工的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 16 | 对建设单位、房地产开发企业将未组织竣工验收、验收不合格或者对不合格的建设工程按合格验收，擅自交付使用的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 17 | 对勘察、设计、施工、监理单位违反资质等级规定承揽工程的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 18 | 对将承包的工程转包或者违法分包行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 19 | 对勘察设计单位违反质量责任行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 20 | 对施工单位违反质量责任行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 21 | 对监理单位违反质量责任行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 22 | 对涉及建筑主体或者承重结构变动的装修工程，没有设计方案擅自施工或者房屋建筑使用者在装修过程中擅自变动房屋建筑主体和承重结构的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 23 | 对注册执业人员未执行法律、法规和工程建设强制性标准违法行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 24 | 对单位被罚款行为负有直接责任的主管人员和其他人员的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 25 | 对检测机构未取得相应的资质，擅自承担本办法规定的检测业务的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 26 | 对检测机构以欺骗、贿赂等不正当手段取得资质证书的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 27 | 对检测机构超出资质范围从事检测活动等八类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 28 | 对检测机构伪造检测数据，出具虚假检测报告或者鉴定结论的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 29 | 对建设工程质量检测委托方委托未取得相应资质的检测机构进行检测等三类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 30 | 对施工单位违反工程建设强制性标准的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 31 | 对建设单位未提供建设工程安全生产作业环境及安全施工措施所需费用，逾期未改正等两类情形的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 32 | 对建设单位向勘察、设计、施工、工程监理等单位提出不符合安全生产法律、法规和强制性标准规定的要求等三类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 33 | 对工程监理单位违反建设工程安全规定行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 34 | 对为建设工程提供机械设备和配件的单位，未按照安全施工的要求配备齐全有效的保险、限位等安全设施和装置的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 35 | 对出租单位出租未经安全性能检测或者经检测不合格的机械设备和施工机具及配件的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 36 | 对施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施安装、拆卸单位违反建设工程安全规定行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 37 | 对施工单位违反建设工程安全规定行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 38 | 对建设单位违反民用建筑节能规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 39 | 对设计单位违反民用建筑节能规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 40 | 对施工单位违反民用建筑节能规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 41 | 对监理单位违反民用建筑节能规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 42 | 对房地产开发企违反民用建筑节能规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 43 | 对施工图设计文件审查机构违反民用建筑节能规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 44 | 对能效测评机构违反民用建筑节能规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 45 | 对建设单位违反规定使用实心粘土砖或者空心粘土砖，逾期未改正的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 46 | 对违规使用袋装水泥行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 47 | 对违规在建设工程现场搅拌混凝土或者砂浆行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 48 | 对擅自使用没有国家技术标准又未经审定通过的新技术、新材料，或者将不适用于抗震设防区的新技术、新材料用于抗震设防区，或者超出经审定的抗震烈度范围的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 49 | 对擅自变动或者破坏房屋建筑抗震构件、隔震装置、减震部件或者地震反应观测系统等抗震设施的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 50 | 未对抗震能力受损、荷载增加或者需提高抗震设防类别的房屋建筑工程，进行抗震验算、修复和加固，逾期不改的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 51 | 经鉴定需抗震加固的房屋建筑工程在进行装修改造时未进行抗震加固，逾期不改的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 52 | 对建筑施工企业违反安全生产许可证规定行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 53 | 对建设单位采用欺骗、贿赂等不正当手段取得施工许可证等三类情形的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 54 | 对建筑起重出租、安装、使用单位以及施工总承包、监理、建设单位违反建筑起重机械安全规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 55 | 对申请企业隐瞒有关真实情况或者提供虚假材料申请建筑业企业资质的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 56 | 对建筑业企业以欺骗、贿赂等不正当手段取得建筑业企业资质的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 57 | 对建筑业企业不符合资质升级、资质增项情形的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 58 | 对建筑业企业未按照本规定及时办理资质证书变更手续，逾期不办理的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 59 | 对企业在接受监督检查时，不如实提供有关材料，或者拒绝、阻碍监督检查的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 60 | 对建筑业企业未按照本规定要求提供建筑业企业信用档案信息的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 61 | 对注册建造师以欺骗、贿赂等不正当手段取得注册证书的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 62 | 对未取得注册建造师注册证书和执业印章，担任大中型建设工程项目施工单位项目负责人，或者以注册建造师的名义从事相关活动的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 63 | 对注册建造师未办理变更注册而继续执业，逾期不改正的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 64 | 对注册建造师不履行注册建造师义务等八类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 65 | 对注册建造师或者其聘用单位未按照要求提供注册建造师信用档案信息，逾期未改正的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 66 | 对聘用单位为注册建造师申请人提供虚假注册材料的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 67 | 对勘察、设计单位违反资质证书管理规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 68 | 对未经注册，擅自以注册建设工程勘察、设计人员的名义从事建设工程勘察、设计活动的的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 69 | 对建设工程勘察、设计注册执业人员和其他专业技术人员未受聘于一个建设工程勘察、设计单位或者同时受聘于两个以上建设工程勘察、设计单位，从事建设工程勘察、设计活动的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 70 | 对工程发包方将建设工程勘察、设计业务发包给不具有相应资质等级的建设工程勘察、设计单位的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 71 | 对建设工程勘察、设计单位将所承揽的建设工程勘察、设计转包的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 72 | 对建筑工程勘察、设计单位未依据项目批准文件，城乡规划及专业规划，国家规定的建设工程勘察、设计深度要求编制建设工程勘察、设计文件，逾期不改正的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 73 | 对工程勘察企业未按照工程建设强制性标准进行勘察、弄虚作假、提供虚假成果资料的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 74 | 对工程勘察企业勘察文件没有责任人签字或者签字不全等四类情形的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 75 | 对勘察设计注册工程师以欺骗、贿赂等不正当手段取得注册证书的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 76 | 对勘察设计注册工程师以个人名义承接业务等五类情形的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 77 | 对建设工程勘察设计企业未按照本规定提供信用档案信息的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识；
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度；
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 78 | 对涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让勘察设计资质证书的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 79 | 对施工图审查机构超出范围从事施工图审查等七类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 80 | 对施工图审查机构出具虚假审查合格书的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 81 | 对以欺骗、贿赂等不正当手段取得工程造价咨询企业资质的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 82 | 对未取得工程造价咨询企业资质从事工程造价咨询活动或者超越资质等级承接工程造价咨询业务的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1、加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2、党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私
| 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 83 | 对工程造价咨询企业跨省、自治区、直辖市承接业务不备案的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1、加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2、党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私
| 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 84 | 对建设、设计单位擅自扩大建设规模、增加建设内容、提高建设标准的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1、加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2、党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私
| 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 85 | 对工程造价咨询企业违反建设工程造价管理有关规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1、加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2、党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私
| 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 86 | 对工程造价专业人员违反建设工程造价管理有关规定的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1、加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2、党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私。
| 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 87 | 对聘用单位为申请人提供虚假注册估价师材料的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 88 | 对以欺骗、贿赂等不正当手段取得造价工程师注册的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 89 | 对未经注册而以注册造价工程师的名义从事工程造价活动的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 90 | 对未办理变更注册而继续执业，逾期不改的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 91 | 对注册造价工程师违反建设工程造价管理有关规定的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 92 | 对注册造价工程师或者其聘用单位未按照要求提供造价工程师信用档案信息，逾期未改正的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 93 | 对以欺骗、贿赂等不正当手段取得工程监理企业资质证书的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 94 | 对工程监理企业在监理过程中实施商业贿赂或者涂改、伪造、出借、转让工程监理企业资质证书的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 95 | 对未及时办理工程监理企业资质证书变更手续，逾期不办理的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 96 | 对工程监理企业未按照本规定要求提供工程监理企业信用档案信息的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 97 | 对注册监理工程师以欺骗、贿赂等不正当手段取得注册证书的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 98 | 对注册监理工程师在执业活动中以个人名义承接业务等六类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 99 | 对未经注册擅自以注册建筑师名义从事注册建筑师业务的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 100 | 对注册建筑师以个人名义承接业务、收取费用等五类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 101 | 对注册建筑师因建筑设计质量不合格发生重大责任事故，造成重大损失的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 102 | 对隐瞒有关情况或者提供虚假材料申请注册建筑师的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 103 | 对以欺骗、贿赂等不正当手段取得注册建筑师注册证书和执业印章的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 104 | 对未受聘并注册于境内一个具有工程设计资质的单位，从事建筑工程设计执业活动的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 105 | 对注册建筑师未办理变更注册而继续执业，逾期未改正的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 106 | 对涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让注册建筑师执业资格证书、互认资格证书、注册证书和执业印章的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 107 | 对注册建筑师或者其聘用单位未按照要求提供注册建筑师信用档案信息，逾期未改正的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 108 | 对聘用单位为申请人提供虚假注册建筑师材料的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 109 | 对未取得资质等级证书或者超越资质等级从事房地产开发经营行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 110 | 对擅自预售商品房的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 111 | 对开发企业不按规定使用商品房预售款项的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 112 | 对在未解除商品房买卖合同前，将作为合同标的物的商品房再行销售给他人的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 113 | 对房地产开发企业未按规定将测绘成果或者需要由其提供的办理房屋权属登记的资料报送房地产行政主管部门的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 114 | 对房地产开发企业未按照规定的现售条件现售商品房等八类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 115 | 对房地产中介服务机构代理销售不符合销售条件的商品房的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 116 | 对房地产开发企业隐瞒真实情况、弄虚作假骗取资质证书或涂改、出租、出借、转让、出卖资质证书的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 117 | 对房地产开发企业开发建设的项目工程质量低劣，发生重大工程质量事故的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 118 | 对房地产开发企业在商品住宅销售中不按照规定发放《住宅质量保证书》和《住宅使用说明书》的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 119 | 对房地产开发企业不按照规定办理变更手续的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 120 | 对以欺骗等不正当手段，取得审核同意或者获得保障性住房或者住房租赁补贴的行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 121 | 对公共租赁住房的所有权人及其委托的运营单位向不符合条件的对象出租公共租赁住房等三类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 122 | 对承租人转借、转租或者擅自调换、改变用途、破坏所承租公共租赁住房等五类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 123 | 对房地产经纪机构及其经纪人员提供公共租赁住房经纪业务的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 124 | 对不具备设立白蚁防治机构条件，从事白蚁防治业务的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 125 | 对白蚁防治单位不按照施工技术规范和操作程序进行防治的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 126 | 对白蚁防治单位使用不合格药物进行防治的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 127 | 对建设单位未按规定进行白蚁预防等两类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 128 | 对房屋发生蚁害，房屋所有人、使用人、房屋管理单位不委托白蚁防治单位进行灭治或者不配合白蚁防治单位进行白蚁检查和灭治的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 129 | 对违法规定将不得出租的房屋出租的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 130 | 对出租住房的不以原设计的房间为最小出租单位的，出租住房人均租住建筑面积低于当地人民政府规定的最低标准的或者出租厨房、卫生间、阳台和地下储藏室供人员居住的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 131 | 对违反房屋租赁登记备案规定的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 132 | 对以欺骗、贿赂等不正当手段取得房地产估价师注册证书的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 133 | 对未经注册，擅自以注册房地产估价师名义从事房地产估价活动的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 134 | 对房地产估价师未办理变更注册仍执业的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 135 | 对注册房地产估价师在执业过程中，实施商业贿赂、索贿、受贿或者谋取合同约定费用外的其他利益等八类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 136 | 对注册房地产估价师或者其聘用单位未按照要求提供房地产估价师信用档案信息的行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 137 | 对房地产估价机构未取得估价机构资质从事房地产估价活动或者超越资质等级承揽估价业务行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 138 | 对房地产估价机构擅自设立分支机构、设立的分支机构不符合规定条件或分支机构不依法备案行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 139 | 对房地产估价人员以个人名义承揽估价业务等六类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 140 | 对房地产估价机构及其估价人员应当回避未回避行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 141 | 对房地产估价机构涂改、倒卖、出租、出借或者以其他形式非法转让资质证书等六类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 142 | 对房地产经纪人员以个人名义承接房地产经纪业务和收取费用等五类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 143 | 对房地产经纪服务未实行明码标价等四类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 144 | 对房地产经纪机构擅自对外发布房源信息等两类行为的处罚 | 3 | 巡查时发现违法行为或案源隐瞒不报，不按实填写相关记录。 | 中 | 1.加强专业技术业务的学习，认真学习相关法律法规并及时对知识更新，提升自身综合素质；
2.党风廉政建设，严于律己，依法行政，不以权谋私；
3.制定有关人员的岗位职责及责任追究制度；
4.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 调查取证过程中收受当事人钱物，隐瞒事实真相。 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 顶不住“说情风”，滥用自由裁量权，搞权钱交易，影响公正裁决。 | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 145 | 对房地产经纪机构以隐瞒、欺诈、胁迫、贿赂等不正当手段招揽业务，诱骗消费者交易或者强制交易行为等七类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 146 | 对违反规定，物业服务企业未按期退出或擅自撤离的行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 147 | 对侵占、损坏物业的共用部位共用设施设备等两类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 148 | 对住宅物业建设单位不按规定选聘物业管理企业、擅自采用协议方式选聘物业管理企业行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 149 | 对建设单位擅自处分属于业主的物业共用部位、共用设施设备的所有权或者使用权的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 150 | 对违反规定，不移交与物业管理有关的资料行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 151 | 对物业服务企业将一个物业管理区域内的全部物业管理一并委托给他人管理的行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 152 | 对挪用住宅专项维修资金的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 153 | 对建设单位不按照规定在物业管理区域内配置必要的物业管理用房行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 154 | 对未经业主大会同意，物业服务企业擅自改变物业管理用房的用途的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 155 | 对擅自改变物业管理区域内按照规划建设的公共建筑和共用设施用途等三类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 156 | 对开发建设单位违反规定将房屋交付买受人或未按本规定分摊维修、更新和改造费用的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 157 | 对将没有防水要求的房间或者阳台改为卫生间、厨房间的，或者拆除连接阳台的砖、混凝土墙体等四类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 158 | 对物业管理单位发现违反室内装饰装修管理办法规定的行为不及时报告行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 159 | 对装修人未申报登记进行住宅室内装饰装修活动的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 160 | 对装修人违反本办法规定，将住宅室内装饰装修工程委托给不具有相应资质等级的企业的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 161 | 对施工单位未采取扬尘污染防治措施，或者生产预拌混凝土、预拌砂浆未采取密闭、围挡、洒水、冲洗等防尘措施的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 162 | 对依法应当进行消防设计审查的建设工程，未经依法审查或者审查不合格，擅自施工等四类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 163 | 对建设单位要求建筑设计单位或者建筑施工企业降低消防技术标准设计、施工等四类行为的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 164 | 对单位不办理住房公积金缴存登记或不为本单位职工办理住房公积金帐户设立手续的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 165 | 对未经注册，擅自以注册监理工程师的名义从事工程监理及相关业务活动的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 166 | 对监理工程师未办理变更注册仍执业的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 167 | 对建设单位压缩合理审查周期、提供不真实送审资料、对审查机构提出不符合法律、法规和工程建设强制性标准要求的处罚 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 一线执法人员，举报电话受理人员 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 | 相关执法经办人员、部门负责人 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 | 执法部门领导，局主管领导 |
| 168 | 建设工程竣工验收消防备案 | 5 | 受理环节：对符合条件的不予受理,不说明原因及依据；收受财物或娱乐消费等，对不符合条件的予以受理；不能一次性告知和说明所需材料。 | 中 | 1.严格遵守《行政许可法》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规的相关规定，杜绝违法违纪行为。
2.认真执行市效能建设有关规定，切实履行一次性告知义务和办文办事限时制。 3.严格按照相关程序和认定标准进行审查，认真履行审查职责。
4.加强业务培训，不断提高业务水平。 5.加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任，确保决定的合法性、有效性。
| 市质安处相关负责人 |
| 审查环节：违规办理，徇私谋利，可能产生应予批准而未通过或不符合条件批准通过的后果。 | 中 |
| 决定环节：违背民主集中制原则，违法违规决定； 超时决定。 | 中 |
| 送达环节：擅自改动内容，制作文书不规范，不及时办结。 | 低 |
| 监督环节：监管不力，对发现的问题不及时上报处理。 | 中 |
| 169 | 建设领域新技术和新产品确定及推广应用 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 市建筑产业中心相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查的科学性。 | 中 |
| 出具报告环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 170 | 新型墙体材料产品确认 | 2 | 审查环节消极处理或故意提出不合理要求，向申请人暗示或直接提出谋私要求。 | 中 | 1.加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2.加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3.严格执行《房产测绘管理办法》等相关规定。 | 市建筑产业中心相关负责人 |
| 接受服务对象吃请 | 低 |
| 171 | 新型墙体材料发展规划 | 1 | 编制规划时不按规定随意委托其他机构编写 | 低 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、细化规划编制和变更程序、原则和要求。
3、严格执行相关法律法规规定。 | 市建筑产业中心相关负责人 |
| 172 | 安徽省散装水泥、预拌混凝土和预拌砂浆发展规划编制 | 1 | 编制规划时不按规定随意委托其他机构编写 | 低 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、细化规划编制和变更程序、原则和要求。
3、严格执行相关法律法规规定。 | 市建筑产业中心相关负责人 |
| 173 | 城市基础设施配套费征收 | 0 | 无风险点 | / | / | / |
| 174 | 房屋交易资金监管 | 2 | 监督检查阶段不按相关标准对商品房预售款用进行监督检查； | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 从事监管工作的经办人员、相关科室负责人 |
| 处理阶段责任收受当事人钱物，未按要求进行处理、处罚； | 高 |
| 175 | 施工图审查情况备案 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 局行政审批服务科、建筑市场管理科相关负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 176 | 对城市轨道交通工程验收进行监督 | 3 | 产生麻痹思想、松懈思想道德防线，不能严格履行自己的职责 | 高 | 1.加强有关法规学习，增强巡查意识。
2.加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。
3.健全案件决定集体讨论制度，细化自由裁量权。 | 市质安处相关负责人 |
| 在检查中故意隐瞒发现的问题，不据实查处 | 中 |
| 利用职权之便对检查单位“吃、拿、卡、要” | 高 |
| 177 | 公租房租金收缴 | 1 | 利用职务之便，占用、挪用租金收益 | 低 | 加强警示教育，健全执法管理制度，强化追责制度。 | 市住房保障中心相关负责人 |
| 178 | 房地产估价机构备案 | 2 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。 | 局行政审批科，窗口业务经办人员 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 高 |
| 179 | 商品房预售合同备案 | 1 | 对符合条件的不予备案，刻意刁难，索取好处；收受钱物，对不符合条件的予以备案。 | 中 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3、严格执行《城市商品房预售管理办法》等相关规定。 | 市房地产市场监管处相关负责人 |
| 180 | 商品房租赁合同备案 | 1 | 对符合条件的不予备案，刻意刁难，索取好处；收受钱物，对不符合条件的予以备案。 | 中 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3、严格执行《商品房屋租赁管理办法》等相关规定。 | 市住房发展中心相关负责人 |
| 181 | 房屋建筑和市政基础设施工程竣工验收备案 | 1 | 对符合条件的不予备案，刻意刁难，索取好处；收受钱物，对不符合条件的予以备案。 | 中 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3、严格执行《房屋建筑和市政工程基础设施工程竣工验收备案管理办法》等相关规定。 | 市质安处相关负责人 |
| 182 | 房产测绘成果审核 | 2 | 审查环节消极处理或故意提出不合理要求，向申请人暗示或直接提出谋私要求。 | 中 | 1.加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2.加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3.严格执行《房产测绘管理办法》等相关规定。 | 从事测绘工作的经办人员、相关科室负责人 |
| 接受服务对象吃请 | 低 |
| 183 | 产权单位建筑起重机械首次出租前（首次安装前）备案 | 1 | 对符合条件的不予备案，刻意刁难，索取好处；收受钱物，对不符合条件的予以备案。 | 中 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3、严格执行相关法律法规规定。 | 市质安处相关负责人 |
| 184 | 外地物业服务企业承接物业服务项目备案 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 从事相关工作的经办人员、相关科室负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查 的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 185 | 最高投标限价及其成果文件、全部使用或者部分使用国有资金投资或者国家融资的建设工程合同中约定的工程造价及竣工结算文件的备案 | 1 | 对符合条件的不予备案，刻意刁难，索取好处；收受钱物，对不符合条件的予以备案。 | 中 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3、严格执行《安徽省建设工程造价管理条例》等相关规定。 | 市造价站相关负责人 |
| 186 | 建设工程安全施工措施备案 | 1 | 申请材料不齐全或不符合申报条件而予以受理；材料不齐全的未一次性告知补全。因私利或人情对不符合要求的材料进行办理。 | 中 | 1、加强法律法规学习，强化业务操作技能，提高个人业务素质，严格按制度规定办事。
2、严守政策底线，自觉抵制人情风险并做好解释工作，秉公执法、严于律己，抵制不正之风。 | 市质安处、市住建局开发区分局相关负责人 |
| 187 | 城市危险房屋鉴定 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 从事鉴定工作的经办人员、相关科室负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查的科学性。 | 中 |
| 出具报告环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 188 | 工程勘察、工程设计资质认定初审转报（工程勘察设计企业资质认定初审转报） | 1 | 申请材料不齐全或不符合申报条件而予以受理；材料不齐全的未一次性告知补全。因私利或人情对不符合要求的材料进行办理。 | 中 | 1、加强法律法规学习，强化业务操作技能，提高个人业务素质，严格按制度规定办事。
2、严守政策底线，自觉抵制人情风险并做好解释工作，秉公执法、严于律己，抵制不正之风。 | 局行政审批科、建筑市场科负责人 |
| 189 | 物业维修资金交存确认与使用申请核准 |
3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 从事核准工作的经办人员、相关科室负责人 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 190 | 建筑起重机械、整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格登记 | 1 | 申请材料不齐全或不符合申报条件而予以受理；材料不齐全的未一次性告知补全。因私利或人情对不符合要求的材料进行办理。 | 中 | 1、加强法律法规学习，强化业务操作技能，提高个人业务素质，严格按制度规定办事。
2、严守政策底线，自觉抵制人情风险并做好解释工作，秉公执法、严于律己，抵制不正之风。 | 从事相关工作的经办人员、相关科室负责人、分管领导 |
| 191 | 保障性住房合同管理核准、保障性住房使用和退出管理核准 | 4
| 受理阶段：对符合条件的不予受理,不说明原因及依据；收受财物或娱乐消费等，对不符合条件的予以受理；不能一次性告知和说明所需材料。 | 中 | 1、加强廉政教育和政策法规的学习，严格遵守法律法规的相关规定，杜绝违法违纪行为。
2、严格按照相关程序和认定标准进行审查，细化规划编制和变更程序、原则和要求。
3、制定有关人员的岗位职责及责任追究制度。
4、建立规范有效的交流沟通机制。
5、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 从事核准工作的经办人员、相关科室负责人、分管领导 |
| 审查环节：违规办理，徇私谋利，可能产生应予批准而未通过或不符合条件批准通过的后果。 | 中 |
| 决定环节：违背民主集中制原则，违法违规决定； 超时决定。 | 中 |
| 监督环节：监管不力，对发现的问题不及时上报处理。 | 中 |
| 192 | 缴存单位降低住房公积金缴存比例或缓缴的审核 | 1 | 违规办理，徇私谋利，可能产生应予批准而未通过或不符合条件批准通过的后果 | 中 | 1、加强廉政教育和政策法规的学习，严格遵守法律法规的相关规定，杜绝违法违纪行为。
2、制定有关人员的岗位职责及责任追究制度。
3、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 市住房公积金中心相关责任人 |
| 193 | 住房公积金缴存、变更和注销登记 |
| 违规办理，徇私谋利，可能产生应予批准而未通过或不符合条件批准通过的后果 | 中 | 1、加强廉政教育和政策法规的学习，严格遵守法律法规的相关规定，杜绝违法违纪行为。
2、制定有关人员的岗位职责及责任追究制度。
3、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 市住房公积金中心相关责任人 |
| 194 | 住房公积金提取和贷款审批 |
| 违规办理，徇私谋利，可能产生应予批准而未通过或不符合条件批准通过的后果 | 高 | 1、加强廉政教育和政策法规的学习，严格遵守法律法规的相关规定，杜绝违法违纪行为。
2、制定有关人员的岗位职责及责任追究制度。
3、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 市住房公积金中心相关责任人 |
| 195 | 新建住宅小区综合查验 | 1 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 低 | 1.加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习；
2.建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平；
3.严格按文件要求进行及时备案，对于相关申请给予明确的答复时限；
4、及时公示需提交的材料，增加工作的透明度。 | 从事相关工作的经办人员、相关科室负责人、分管领导 |
| 196 | 建筑起重机械安装、拆卸告知 | 1 | 对符合条件的不予备案，刻意刁难，索取好处；收受钱物，对不符合条件的予以备案。 | 中 | 1、加强政治理论学习和廉洁自律教育，严格遵守办事原则，认真履行工作职责。
2、加强业务知识的学习，强化自身素质，不断提高业务水平。
3、严格执行相关法律法规规定。 | 市质安处相关负责人 |
| 197 | 预拌砂浆生产企业备案 | 2 | 受理阶段：对符合条件的不予受理，不说明原因及依据；索要一定的好处，对不符合条件的予以受理；不能一次性告知和说明所需材料。 | 低 | 1、严格遵守《行政许可法》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规的相关规定，杜绝违法违纪行为。
2、认真执行市效能建设有关规定，切实履行一次性告知义务和办文办事限时制。 3、严格按照相关程序和认定标准进行审查，认真履行审查职责。
4、加强业务培训，不断提高业务水平。 5、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任，确保决定的合法性、有效性。 | 市建筑产业中心相关负责人 |
| 决策环节违背民主集中制原则，违法违规决定，超时决定。 | 中 |
| 198 | 安徽省建设工程“黄山杯”奖（省优质工程）评选的初审转报 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。 | 从事相关工作的经办人员、相关科室负责人、分管领导 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查的公正性、科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 199 | 直管公房出售、出租核准 | 4
| 受理阶段对符合条件的不予受理,不说明原因及依据；收受财物或娱乐消费等，对不符合条件的予以受理；不能一次性告知和说明所需材料。 | 中 | 1、加强廉政教育和政策法规的学习，严格遵守《行政许可法》、《行政机关公务员处分条例》、《中国共产党纪律处分条例》等法律法规的相关规定，杜绝违法违纪行为。
2、严格按照相关程序和认定标准进行审查，细化规划编制和变更程序、原则和要求。
3、制定有关人员的岗位职责及责任追究制度。
4、建立规范有效的交流沟通机制。
5、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。
| 从事核准工作的经办人员、相关科室负责人 |
| 审查环节违规办理，徇私谋利，可能产生应予批准而未通过或不符合条件批准通过的后果。 | 中 |
| 决定环节违背民主集中制原则，违法违规决定；超时决定。 | 中 |
| 监督环节监管不力，对发现的问题不及时上报处理。 | 中 |
| 200 | 评定工程项目安全生产标准化工作并办理终止施工安全监督手续 | 2 | 不按相关标准要求对工程项目安全生产标准化工作进行评定。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、加强内部监管，接受投诉举报，依法追究相关经办人员责任。 | 从事监管工作的经办人员、相关科室负责人 |
| 收受当事人钱物，未按要求进行处理、处罚。 | 高 |
| 201 | 外省建设工程质量检测机构入皖各市备案 | 3 | 受理环节故意设置受理障碍或不符合条件的予以受理，索要一定的好处。 | 中 | 1、加强政治理论、政策法规、党纪政纪和业务知识学习。
2、建立健全管理制度，强化规则意识，提高工作制度化、规范化水平。
3、定期开展监督检查，评估审批过程的科学合理性。
| 从事相关工作的经办人员、相关科室负责人、分管领导 |
| 审查环节收受当事人钱物，影响审查的科学性。 | 中 |
| 决定环节消极处理或故意提出不合理要求，向当事人暗示或直接提出谋私要求。 | 高 |
| 监督部门：市住房和城乡建设局政策法规科 监督电话：3925020 邮箱：408149451@qq.com |
