|
2022年8月3日广西壮族自治区公务员面试题 添加关注和评论，可以领取思维导图。 第一题 (一段材料）介绍了我们电动汽车的发展，主要涉及动力电池、固态电池、刀片电池等，目前我国电动汽车企业发挥创新优势，电池方面快速发展，对此请谈谈你的看法。 解析：社会现象类题目；这种题目最好答，言之有理即可。 （1）表态：结合自身经历和周围谈谈，最好有个人感情，这样才能打动考官。 （2）分析：分析主要就是分析原因、意义、危害、存在的问题这四个维度。结合具体题目可以从不同维度进行分析和阐述。 意义：1、环保；2、成本低；3、符合双碳改革； 原因：1、政策支持；2、技术进步；3、消费趋势和消费心理的改变；等等 （3）对策：1、个人的做法； 2、新能源企业的做法； 3、社会的做法； 常规的主体分析法和维度分析法。 第二题 某地网红村发展旅游经济，村民主动撤除篱笆，随之出现了部分游客不文明出游现象。有的乱丢垃圾破坏环境，有的在菜园采摘后没有自觉付款。你作为村第一书记，你该怎么办？ 解析：实务类题目，抓住题目矛盾点逐个击破就行。 （1）调研情况：不文明现象有哪些；询问建议：村民、文旅部门等等； （2）加强管理（一软一硬）。：1、宣传上下功夫，引导规范旅游；2、制度上下功夫，文件规范。 （3）反馈优化：1、畅通反馈渠道；2、持续完善管理。 第三题 领导安排工作，原本安排小李和小刘负责退伍军人相关工作，但是，微信工作群中大家进行讨论，大家都工作比较繁忙，小李有会议，小刘要培训，你是办公室的新人小周，在微信群中看到，明天的退役军人接待工作无人处理，你怎么办？ 解析：组织管理和人际关系的复合题型，抓住矛盾，合理假设。 这题是个原则性很强的题，牵涉到工作的原则，切记不要强出头。 （1）汇报领导说明具体情况：小李的情况；小刘的情况；其实领导都知道，不要多说，只是善意的提醒，重点是表现出自己对工作的关心。 （2）询问领导意见。1、如果领导坚持让小李和小刘去负责，考虑到小李和小刘的时间安排，可以主动向小李和小刘提供力所能及的帮助。2、如果领导交给我去做，去和小李和小刘说明好情况，做好交接，做好退役军人接待工作（这才是重点，关键是要把工作做好，可以进行细化展开）。 （3）总结反思：1、发现问题及时汇报。2、工作积极主动等等，这个不重要。 第四题 产业园区有企业发生雷击事件，经调查，发现是避雷装置发生故障，而且还发现了多个其他安全生产问题，你作为园区管委会负责人，你会怎么处理？ 解析：应急应变和实务题。 （1）了解情况：雷击事件受损失情况，做好善后工作；具体还有那些安全生产问题。 （2）解决问题：1、召开安全会议，商议具体对策。2、进行安全排查和集种整治。 （3）总结反思：常态化开展安全检查；加强企业安全生产教育； |
|
|
