保安服务考核要求表 单位名称： 日期： 年 月 日 序号 | 考核内容 | 扣分标准 | 考核扣分 | 扣分理由 | 考核时间 | 1 | 在岗时私用电话的；与无关人员聊天的； | 每次扣0.1分 | | | | 2 | 工作时间私自会客的；不按规定使用设备的； | 每次扣0.1分 | | | | 3 | 吸烟的；吃零食的；嬉闹喧哗的；做与工作无关事的； | 每次扣0.1分 | | | | 4 | 未经管理单位同意擅自调换班次或串岗的； | 每次扣0.1分 | | | | 5 | 在岗时仪表不整洁、服装破旧经指出后不更换的； | 每次扣0.1分 | | | | 6 | 在岗时姿态不端正的； | 每次扣0.1分 | | | | 7 | 未按规定统一着装、佩戴保安证件标志及装备的； | 每次扣0.5分 | | | | 8 | 接打电话或看视频、微信等超5分钟以上的； | 每次扣0.5分 | | | | 9 | 利用职务之便，索要礼物和谋取个人私利的； | 每次扣0.5分 | | | | 10 | 迟到、早退，不超过5分钟（含5分钟）的； | 每次扣0.5分 | | | | 11 | 迟到、早退超过5分钟以上20分钟以内的； | 每次扣1-2分 | | | | 12 | 擅自脱岗超过10分钟以上的； | 每次扣1-5分 | | | | 13 | 迟到、早退超过20分钟的； | 每次扣1-5分 | | | | 14 | 殴打、恐吓、危害他人行为的； | 每次扣1-5分 | | | | 15 | 妨碍正常工作秩序的； | 每次扣1-5分 | | | | 16 | 遇有突出问题情况没有及时向值班领导请示汇报的； | 每次扣1-5分 | | | | 17 | 不服从采购人所属单位管理的； | 每次扣1-5分 | | | | 18 | 未认真完成各项任务的； | 每次扣1-5分 | | | | 19 | 酒后及酗酒后上岗的； | 每次扣1-5分 | | | | 20 | 在岗时睡觉的； | 每次扣1-5分 | | | | 21 | 每人每天在所属单位岗位工作时间超过12小时的； | 每次扣2-5分 | | | | 22 | 无故旷工的； | 每次扣2-10分 | | | | 23 | 违反法律、法规和业主单位相关安全保卫管理规定的； | 每次扣5-10分 | | | | 24 | 未履行安全保卫岗位职责时被上级行业部门查处的； | 每次扣5-10分 | | | | 25 | 严重妨碍采购人单位正常工作秩序的； | 每次扣5-10分 | | | | 26 | 其它被认为严重违规行为的。 | 每次扣5-10分 | | | | 合计 | | | | | |
备注：以上每项每发现一次扣相应的分，85分以下为不合格将扣除当月的服务费用，年度累计三个月考核不合格的，采购人有权单方面解除合同而不视为采购人违约。 |
