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职场智谋 ” 潜心研究古人的智慧，总结提炼智谋精髓，古今结合，详细揭秘人性的本质，以及人情世故。 1、控制情绪利益至上，职场是谋取利益的地方，为了利益必须要控制情绪，因为谋取利益必然会产生争斗，如果不能控制情绪，容易得罪人，职场中很多人就是因为控制不了情绪而得罪人。 比方说，你不满领导的安排，你如果公然表达不满，就是违背权力的意愿，领导肯定不爽，领导不爽必然要收拾你，职场混得不如意的人，控制情绪能力比较差。 职场白痴，情商低，不懂权力运作规律，做事容易情绪化，一言不合就怼人，怼人一时爽，事后利益必然受损，鱼与熊掌不可兼得，要么控制情绪，要么放弃利益。 2、不要好为人师人都有表达欲，因此很多人都有好为人师这个毛病，为了表达自己的想法，频繁发表自己的想法，指指点点，从不顾及他人的感受，得罪人也不知道。 言者无心，听者有意，价值观不同，或者立场不同，思考的问题就不同，站在你的角度你认为是对的，但是站在别人的角度，别人认为是错的，观念产生冲突，容易得罪人。 产生冲突时，情商高的能控制情绪，表面上虽然不说什么，其实内心已经不爽，情商低的，控制不了情绪，马上就跟你翻脸，甚至有可能动刀动枪。 3、打官腔职场虽然是谋取利益的地方，但是同样讲究人情事故，同事找你帮忙，你如果直接拒绝，肯定会得罪同事，同事表面上虽然说没关系，其实内心是不爽的，这就是人性。 你如果不拒绝，吃亏的又是自己，在不得罪同事的情况下，这时候就要打官腔，拿领导、拿规矩、拿原则说事，我不是不想帮你，而是无能为力，希望你能理解。 |
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