得到帮助的时候，要养成及时表达谢意的习惯。有这样的习惯，对方会认为你是一个懂得感恩的人，以后会更愿意帮助你。还可以，经常去给他们打个招呼，发出你的关心，或者告诉他们你能提供什么价值。
这不是舔，是让对方明白你是一个知恩图报的人。不懂感恩的人多如牛毛，所以懂得感恩的人才更加能够凸显出来，获得更多的机会。
如果什么都不说，总觉得别人帮助你是应该的，久而久之，大家都远离你。
不要用:你真棒、你很帅、你好厉害，这类概括性的语言夸人。这种赞美会让对方觉得是一种敷衍的场面话。比如，你今天穿的这套衣服很显气质，搭配你的发饰和高跟鞋，真的绝了，你在哪里买的？给个链接呗？某夕夕砍价、朋友圈集赞、帮忙带快递等等，这些小事最好自己来，不要消耗你的人际关系，并且自降身份。同时，别人经常用这种事麻烦你的时候，你也要果断拒绝。在背后议论一个人的时候，一定要经常夸，你赞美别人的话自然会飘进对方的耳朵里。谨记，一定不要在背后说人坏话，坏话也总有一天会传到对方的耳里！且经常说别人坏话，会给人一种不安全感。周围人不敢和你交朋友。蔡康永说过:聊天的时候,每个人都是朕，每个人都只想聊自己。每个人都对自己的事情最感兴趣，所以，你去讨论和对方有关的事，就能迅速拉近和对方的关系。分享荣耀的时候，要归功别人。多感谢周围人的帮助，缩小自我。遇到问题的时候，要检讨自己。不管发生任何事，都先从自己身上找问题，承认自己错了比推卸给他人更容易解决问题。越推卸越会遭到强烈的反击和对抗，越检讨自己越容易激发对方善意。不要总强调你想要什么，而要多询问对方想要什么，并充分展示你能给对方什么。因此，想要影响他人，唯一的方法是以对方的需求为出发点。合作的时候，多思考我们如何满足对方，求职的时候，不要总强调你多么需要这份工作，更应该强调你能给公司带来什么，给对方一个选择你的理由。如果想要和对方拉近距离，而不是制造隔阂，谈话时一定要去挖掘你们的相似点！在竞选期间，富兰克林很看好一位议员，而这位议员却支持富兰克林的政敌。于是，富兰克林向这位议员借了一本稀有的藏书，随后，还书并表示感谢。喜欢同一本书，说明两个人有共同语言，利用“喜欢一致”原理。在此基础上，谈合作、谈利益等，才会进展得更加顺利。经过“职场”的不打不相识，到同是天涯读书人的惺惺相惜，两人慢慢变成知己。高情商的人敢于示弱，通过自嘲，化被动为主动，往往能起到超出预期的效果。刘润老师说，他在朋友圈里、微博上从来不维护自己所谓“高大上”的形象，而是经常用小龙虾、丑照、段子手来自黑。因为“君子自污”。你浑身雪白地出门，就会有人忍不住往你身上泼脏水，对你满满的恶意。不妨往自己身上泼一些脏水。这样，别人看到你就会哈哈大笑，恶意全消。如果你觉得自己笨嘴拙舌，面对别人的话，不知道该说什么时，可以做一个好的倾听者。当你努力去认真倾听，愿意把更多的时间和机会留给别人时，别人也就更愿意去靠近你。做好以上10件事，站在对方的角度思考问题，不断强化利他思维。如果说，情商决定了一个人的受欢迎程度，那么人品就决定了这个人最终能走多远。
