华为管理手册：培训体系建设（5版）

本文节选自头条号@管理实战智库·华为管理手册系列之《培训体系建设（5版）》，全文共319页完整版，非常具有参考价值，值得收藏学习。

本手册内容大纲如下：

1 华为是怎么做培训需求分析的？（附案例）

2 华为大学的整体规划是怎样的？

3 任正非对华为大学在建设思路上提出了哪些要求？

4 原华为大学执行校长陈海燕关于华为大学建设情况的汇报

5 华为大学如何助力华为从危难走向成长（图解）

6 如何来看华为大学的组织运作与价值创造？

7 华为大学是靠什么来支撑培训体系的？

8 华为如何培养全球化的人才？

9 华为如何打造一支营销铁军？

10 华为导师制是怎么来的？

11 华为导师制是如何运作的（管理办法）

12 一文读懂华为导师制

13 为什么说华为的强大，和培训关系重大？

14 带你粗略了解华为的培训体系是什么？

15 为什么说是这套培训体系成就了华为？

16 从程序猿的成长来看华为的培训体系是如何搭建的？

17 华为“训战”结合的人才培养模式是如何搭建的？

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