【原】如何成为一个高效能人士

一起期待明天的主题

这是阿莹陪你的第455/500天

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你好呀，我是阿莹。

如何成为一个高效能的人呢？可以按以下几点去行动。

001 改变自己

想要改变现状，需要先改变自己，改变自己对问题的看法。俗话说得好：改变自己是神，改变别人是神经病。

002 思维转换

每个人都有着自己的滤镜，会拿着自己的滤镜去看世界看他人。如果不能互相理解，可能就会造成很多误会。所以需要转换思维。了解别人和自己分别有着什么样的滤镜。

003 七个习惯

七个习惯是以原则为中心，品德为基础，从内心做起，实现个人效能和人际效能。也就是说从自身、从内心做起，有个灯塔式、高道德标准的原则指导行动。

004 积极主动

积极是“由内而外”的改变，时刻想着“我可以，我要如何完成它”。积极是承认错误，改正并吸取教训。与错误对抗伤害更大，承认错误反而伤害小。不要做一个受害者。

005 以终为始

如何以终为始？撰写个人使命宣言是最好的方式。

我之前总是听到以终为始，总是不能理解，因为我想象不到我葬礼上的情景。

我会觉得人死如灯灭，什么都没了，那我在意别人怎么评价我干嘛呢？

但是其实它是一个指南针，指引行动的一个引导。

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006 要事第一

不要浪费自己的时间、浪费自己的生命，要做就做只有自己能做的事情，其他事情都可以分配出去。时间很贵，珍惜生命。

007 双赢思维

双赢思维其实就是利人利己。要有富足心态，他人的成功，并不会夺走自己的机会。

008 知己知彼

先要学会倾听，听到对方真正的需求。先诊断再开方。可以使用《非暴力沟通》的沟通方式进行沟通。

009 统合综效

最大化发挥团队每个成员的优势，使得 1+1＞2。用他人的优势来弥补自己的弱势，而不是自己补短板。

010 不断更新

从身体、智力、精神、社会/情感方面，进行投资自己。并且他们相辅相成，互相滋养。

做到以上几点，就是一个高效能人士，全部做到虽然很难，但是就像“不断更新”这个习惯一样，不断更新就好。

关注我，我会持续更新，有价值的、原创文章。