工作中我们经常会遇到一些个人抬头的发票,例如火车票、飞机票之类个人不能控制的发票,很多时候因公出差就会收到很多类似的票据。 个人抬头发票报销的前提是什么? 个人抬头发票报销,说白了就是能不能入账的问题。 会计核算最重要的原则包括相关性、真实性、实质重于形式等,也就是说,真实及时的反映经济业务,企业应当按照交易或者事项的经济实质进行会计确认、计量和报告,不应仅以交易或者事项的法律形式为依据。 而会计处理首要的原则是业务的真实性,个人抬头发票能不能列支,前提还是真实发生的且与企业经营活动有关。 话虽如此,但是在实务中,比如员工出差住宿、餐饮招待等,都必须是公司抬头的发票,如果你拿回来一张个人抬头的发票,说破嗓子也是不会给你报的。 这主要是因为会计核算归会计核算,而在实务中我们必须考虑税务上的影响。 税务上不仅看实质,也要看形式。 比如出差住宿,就必须取得公司抬头的发票,才能够税前扣除或者抵扣。 这8种个人抬头发票可以税前扣除 1、飞机票(实名制的票据,是客观原因造成的,可以凭航空运输电子客旅行程单在税前扣除。) (1)股东或员工用于个人消费的,跟公司经营无关的不允许税前扣除。 2、火车票(凭报销凭证在税前扣除) (1)报销凭证与车票不同,票面无车厢席位信息,且注有“仅供报销使用”字样。 3、员出差乘坐交通工具的人身意外险 出差乘坐交通工具人身意外保险费,可以凭发票税前扣除,但需留存出差相关的资料证明(如出差人员、时间、地点等)。 建议同车票一块报销入账。 4、因公出差的签证费(可以凭个人抬头的财政收据在企业所得税税前扣除) 5、职业技能报名费、继续教育费等(符合职工教育费范围的职业技能鉴定、职业资格认证等经费支出,允许企业所得税税前扣除。) 6、医药费票据(员工报销的个人医药费可以列入职工福利费,进行企业所得税税前扣除。) 7、员工入职前体检费 这7种个人抬头发票不可以税前扣除 1、个人付款,实际是公司租房办公取得的租金 建议:应把发票退回,重新开具公司抬头的发票,不能重新开具发票的,作纳税调增处理。 2、非外籍员工报销的租金 建议:企业以多发工资的形式补贴,可以税前扣除,不需要发票;或者直接以该公司名义租房,提供集体宿舍。 3、餐费 提示: (1)只能开具公司抬头才可以税前扣除,注意开具时索取普通发票,即使取得专用发票,进项税也不允许抵扣。 (2)企业要正确区分是员工餐费(计入职工福利费,税前扣除标准不能超过工资总额的14%),还是招待客户餐费(计入业务招待费,税前扣除受双限制(60%、5‰))。 4、住宿费 提示:只能开具公司抬头才可以税前扣除,注意开具时索取增值税专用发票,可以抵扣进项税。 5、电话费 建议: (1)公司可以统一办理电话卡,开具公司抬头的发票,可以税前扣除。 (2)公司也可以将电话费以通讯费补贴的形式并入工资计缴个税(部分省份有公务话费的免税额度,具体咨询当地税务局),不需要提供发票,也可以税前扣除。 6、加油票 建议:签订私车公用的租赁合同,并在合同中约定加油费等由公司承担,可以税前扣除,允许扣除的前提是加油费必须开具公司抬头。 7、车辆保险费、车辆维修费 提示: (1)车辆保险费只能开具个人抬头,属于应由个人负担的费用,即使合同约定可以由企业承担,也不能税前扣除,汇算清缴时做纳税调增。 (2)车辆维修费同车辆保险费一样应由个人负担,即使合同约定且开具企业抬头发票也不允许税前扣除,汇算清缴时做纳税调增。 |
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