 以前觉得宏观经济的东西离自己很远，后来也开始有让自己多去了解和接触一些金融、商业相关的东西。 最近读了香帅老师的《钱从哪里来4》，对于外行来说，金融领域确实有太多术语和理论不是那么一时半会儿就能懂的，但也加深了一些我所能理解到的东西。 类似讲金融、商业书还是得多看看，总值得多去了解，宏观经济和趋势是如何对我们个人生活产生影响的。 001疤痕效应 你觉得三年疫情对你最大的改变是什么？ 至少像我现在出门不戴口罩，就总觉得少了点什么。 虽然人们常戏说，“人和金鱼一样记忆都只有七秒”，调侃的是人类的健忘，总是好了伤疤忘了疼。 但三年的时间，总归还是能改变一些什么。 就像香帅老师提到的“疤痕效应”，经历过大灾大难人们，行为和意识会不自觉地发生一些集体性的变化。 对风险的厌恶，让人们的决策喜好，会更多地偏向于保守，更追求稳定。 个人和家庭会减少消费，更多地存钱，企业也开始攥紧钱，减少扩张和规模化。 这些都是“疤痕效应”的后遗症。 面对这样的变化，香帅老师也用「正态分布」的模型做了一些解释： 在感受过一次重大尾部事件冲击后，我们的思维模式会受到影响，觉得尾部事件并非黑天鹅事件，偏离均值的尾部事件概率因此被人为放大。 关于如何面对后疫情时代的来临以及“疤痕效应”，香帅老师在书中也说： 疼痛会过去，但漫长的愈合之路才刚刚开始。  002技能比专业更重要 仅仅一个多月的时间，ChatGPT就从一个相当于“人类七岁的儿童”，长成了一个可以拿很高卷面分的“高考优等生”。 至于它的智能程度最终可以发展到什么水平，目前也并没有人能完全说得清楚。 关于大家对GPT的一些疑问，那天看到和菜头老师文章里的解读，我觉得也很简洁精辟。 GPT是一种生产效率工具。人类制造出来，用于清洁人类社会中大量的冗余和重复工作。未来，人们还是会有工作，但是得在AI清洗之后，AI洗不掉的才叫工作。 路过曹大直播间，也听到一句曹大关于GPT的锐评： 做题家的末日，出题家的春天。 刘润老师在视频号里也说到： 取代你的不是AI，而是比你更懂AI的人。 总而言之，不管你是否认可和接受，AI时代的来临，已是一个不争的事实。 香帅老师在书中也列举到，麻省理工学院基于450种常见岗位的工作内容分析，抽象出三种未来难以被人工智能取代的工作技能，分别是： 创意技能、社交智慧技能和手艺技能。 而这三种技能，女性比男性有着天然的优势。 也就是说，AI时代的来临，可能有益于女性力量的进一步凸显。 关于下一个消费潮汐的走向，香帅老师也提到说： 从有用性消费，到有益性消费。 不远的未来，我们可能更多会进入情感经济时代，人工智能会更多地负责「思维型」工作，人类则更多地负责「情感型」工作。 人类工作中技术性的部分慢慢淡化和AI化，情感向、社交向的技能变得越来越重要，而女性在感知情绪、同理心等社交、情感技能方面，天然更具优势。 尽管趋势如此，女性在目前以及可见未来的就业市场上，可能仍然会面临着巨大的性别鸿沟和桎梏。 正如香帅老师在书中所说： 数字技术已经解放了女性的生产力，但社会意识的变迁仍然落后于技术的变化。  003小而美地活下去 “组织结构小而美，层级雇佣被平行协作取代，正是未来社会的一个趋势。” 香帅老师也给出了两个她所认为的理由，即趋势的两个“推手”： 1、互联网平台以及数字化工具的推广 2、服务经济的崛起 她用乐高类比的未来社会形态，在我看来也非常的好理解和有趣： 因为数字基础设施的建设和完善，整个社会变成了一个大型的乐高主题公园，小而美的组织就像无数乐高积木，可以快速拆卸，重新组装。所以我们会看到，传统的岗位逐渐被消融，取而代之的是无法被消融、被替代的技能。 至于无法被消融、被替代的技能有哪些，上面提到的三种技能，“创意技能、社交智慧技能、手艺技能”，可以给我们一些参考。 对于我们个人的要求和启发，就像我们越来越多听到的那句： 要有优盘化生存的能力，要像打造一家公司那样去打造自己。 未来社会的竞争将同样严峻，如何抵抗更多不确定性的侵蚀？ 正如经济学家范里安说的那句： 你必须独特稀有，才能对抗规模化。 “找到自己的天赋，在人生的各种场景里不断磨砺，转化成独一无二的技能，你才有机会与时间、时代做最顽强的抵抗。”——香帅 — END — |
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