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可能是前几天发了一些关于职场权谋和人性的文章，这2天突然来了不少读者朋友咨询问题，导致昨晚都没来得及更新文章。 说实话，从这几年的咨询经验来看，更加感受到现在网上那些厚黑学、提高为人处世、会说话、提高情商等类似书籍的毒鸡汤作用之大。这些书价格不便宜，让大家读的高潮迭起却又有心无力，头脑很澎湃但是现实很挫败。 还是建议大家一定要远离这些书！要想提高为人处世和职场智慧，不是靠这些畅销书就可以学会的，不然会什么不放在高中、大学课程里面教呢？多么简单的印证。 好了，结合这几天的咨询情况，今天把典型的问题和心得记录做一些提炼和分享。 1、职场上如何攻击对手（下属、同级、潜在竞争对手等）。 如果你是高级别领导，那不用考虑这个问题，这是写给大多数普通人或中层看的。 对小人物来说，攻击一个人最有效方法就是泼脏水。其中，借题发挥是泼脏水的精髓。没经验的人，喜欢凭空捏造、捕风捉影，也就是“造谣”，但是这个很容易在操作中被发现诬告，进而导致失控，从而引火烧身。 但是，懂权谋的人来说，都是基于事实后在动机上做解释，进行借题发挥。这样做效果最佳，对自己也对安全。 因为事实是存在的，而动机的事情，本来就是主观的东西。动机的事情让对手无法辩驳，事实的存在让自己安全。 一件事情发生之后，当事人内心真实怎么想的，已经不重要了，重要的是，看别人怎么解释；别人怎么解释，其实也不是很重要，重要的是，有决定权的人怎么判断；而有决定权的人怎么判断，真相以及解释也都不重要，和有决定权的人如何利用这件事情，对他自己最有利才重要。 因此，在职场上经常看到这样一种现象： 一件事情发生之后，如何下定论就成了各方利益群体博弈的平台，都在借助这样事情，为自己的利益最大化而进行充分的博弈。 没有人在乎真相是什么，动机是什么。只在乎如何引导到最有利于自己的方向，让自己的利益最大化或是损失最小化。至于当事人就是个被人借势博弈的工具而已！ 一直在喊要职场斗争、要和领导斗争、和小人斗争，但是连方法都不去找、都不会，那从何开始呢？ 2、职场上用不用保持感情？ 首先，我还是不忍心但必须要戳穿你还存在的幻想：职场就是个讲利益不讲感情的地方，因为只有理性的决策才能生存。 任何的感情用事，都是害人害己。这里面看似都是无情之人，其实都是做出了最为正确的权力选择。但是，管理虽然是必须要理性和无情，但是可以有温度。 这个度，就体现了你段位的高低了，并不矛盾。 3、职场要不要凭借权利和自身资源（美色等）来获取晋升？ 人各有志，我无法给你做决定。但是，你看看今年网络上报道出来的北京、四川、江苏等地的桃色新闻就知道是什么结局了，不妨对比下自己是否是那块料？ 在职场上，所有凭借权力得到的东西，当权力不在了，自然也就不属于自己。这就好比，你凭借权力得到的煤矿，当权力失去的时候，很自然这个煤矿属于新的权力所有人。 你是怎么得到的，你就会怎么失去。权力就是如此，拥有的时候，呼风唤雨，失去的时候，腥风血雨。玩了权力这个游戏，就要学会愿赌服输。别埋怨别人的无情，因为这就是游戏规则。 以前我在毛选的笔记文章中分享的最多的就是独立自主的观点，依靠但不依赖关系，无论如何、任何时间都一定要保持独立自主，所有的统一战线都必须以独立自主为基本方针，大家可以去看看。 4、职场不断晋升和攀爬的几个重点观点和认知。
职场最重要的不是做什么工作，而是领导，是不是给资源、给支持、给平台。有了这些才能够实现自己的理想抱负，而自己工作的目的就是获得领导的信任和信赖，不断的给与更多的资源和支持。 所以在职场想做的好，首先就是权力意识，明白领导有什么喜好，如何获得信任，有了这些，才能够明白方向。
公司或是上司为了自己的发展和稳定，不断的把资源交到我们手里，这时候，我们就要利用手里所掌握的这些东西想办法转化为自己的。 这并不是我们说的贪污受贿，当然这也是一种，主要的就是通过手里的资源交换人脉，交换自己的权力，交换自己的其他资源，这样才是职场发展的核心逻辑。
谁不想手里掌控这各种物质资源，权力资源，源源不断的转化成自己的？关键是别人都静静的看着你去赢取领导的信任，不说你的坏话？看着你不断的转化资源，没有人给你捣鬼？其实组织里的资源非常有限，都想不断的往上攀爬，所以斗争意识必须有，不会天上掉馅饼。不然，有馅饼也拿不住，吃不下。 所以，在职场上，最需要的就是树立这三大意识。这三大意识给搞明白了，也就基本上能入门，知道自己正确的方向了。不断的研究和顺从权力，接近和攫取资源，打击竞争对手，维护自己的成功，这些就是我建议大家总是学习权谋的原因。 为什么我今天开始建议大家学习权谋：我也第一次解释一下，这也是因为我读了毛选，写了那么多关于毛选的笔记，才得出的结果和心得。整本书都是斗争的艺术，怎么可以不学习权谋呢？ 5、职场上最宝贵的是时间。 有句话说的好：你看一本书，和别人没什么差别；但是你读完一千本书，差距就出来了。 人生很多情况下也是如此。别人在一个单位干上十年，一步步的淘汰掉对手，自己走向了高管的位置，而你十年时间换了十几个公司，在每个公司都是妥妥的底层，工资收入怎么可能一样呢。 人家早就从工资收入转化到了资源收入，而你还是靠体力赚钱，人家的各种关系的积累，而你什么都没有。还有人家不断的在一个行业积累，而是你换个很多个行业，都是从零开始，所以这之间的差距怎么可能一样呢？ 所以，看着大家都表面上走出校门都一样。但是如果一个人在高起点，而且有正确的指导，在高效的道路上不断的积累，十年时间就会快速的把距离拉开。 但是真相是：大多数都是那点工资，没有家里人的支持，基本都是毫无积蓄的月光族，又没有好的老师或是家人指点，不断的走错路弯路，浪费了金钱和时间。 又不会处理人际关系，不会斗争，得不到提拔，不断的跳槽，没有任何积累，妥妥的职场跳蚤。 当十年后转身看身边的其他朋友，你可能已经一步慢、步步慢了。 单位遇难事，个人要发展：欢迎联系一宁咨询。 我是一宁，有缘遇见，和你一起持续精进！ 1、可购买：年度/单次一对一职场咨询服务。 专注于解决国企和体制内生存与发展过程中遇到的各类问题，通过微信、电话随时分析沟通，探讨每个具体场景下为什么、该怎么说、该怎么做，进而逐渐找到方法论。希望成你职场上”什么话都能说、都能问的“智囊”，共同精进。手把手带你解决职场问题、提升思维深度、人情世故的能力，帮助你根本能力和思维的彻底改变。 我也经历过遇到问题不知道如何解决、不知道找谁解决、没人开口问的困境，甚至在关键时候有过来人真心实意指点的巨大效果，所以一直坚持做一对一职场咨询。几年下来，也让我坚信，只有具体问题具体分析，才确实是真正地能解决好问题。 2、可购买：《毛选一、二、三、四、五卷深度解析版》。 超40万字的毛选读书笔记PDF电子书，是对毛选每篇文章活学活用的分析和方法。包含：剖析每篇文章背景、含义、个人思考，联系实际运用，运用蕴藏的战略思维、矛盾思维、阶级分析法，以及将独立自主、群众路线等观点运用到工作之中。 我不是带你分析历史，而是只想带着对教员的尊重去学习他的思维方式和智慧，再联系实际运用到现实的工作和生活之中，重点走好这一段路。 3、可购买：《职场生存和发展指南》。 超30万字的PDF电子书，通过对体制内外关键典型场景下如何处理各类棘手问题的经验剖析，将人情世故的体悟无形穿插其中，将职场中的人和事讲清楚，并折射出其背后的人性和思维规律，希望真正助你开悟。 4、可购买：《学会反人性思考才能开悟》 一个人不管有多聪明、多能干、背景条件有多好，如果不懂得如何去做人、做事，那么他最终的结局肯定是失败的。做人做事是一门艺术，更是一门学问。做职场一对一咨询这么久了，解决最多的问题是如何提升为人处事的能力，我也一直想将具体的思考、场景下的应对之策提炼出来。 所以，花时间总结出了这本书 ，可能会颠覆你以往的思想认知，但确实是一套基本功法，所以学习职场人性思维，非常非常的重要。对有些人而言，可能一文不值，关键就是看你的重视程度，看你的境遇，你的悟性，你能应用多少。 5、可购买：《职场权谋》 实实在在的职场权谋与斗争的经验，超30万字PDF电子书，关于职场权谋。阴和阳历来都是相辅相成的，所有工具都是为了最终的目的所服务，其本身并没有好恶。 谋略是在活力对抗中寻求致胜之法的思维过程和结果。最基本的特性是在对抗中产生、在对抗中运用、 在对抗中生效。这势必产生谋略与反谋略的斗争，识谋、破谋就成了谋略较量的关键，而反谋略思维正是识谋、破谋、反谋活动的基础。 |
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