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到底是命运半点不由人,还是我命由我不由天?贫穷与富贵的本质

 小桥流水1i79ra 2023-06-02 发布于河北

很多人对掌握自己的命运无从下手,其实所谓的掌握命运,大部分人无非就是指的:婚姻和事业两大类问题,比如如何娶到心仪的伴侣,以及如何在事业上日进斗金。别嫌我俗,因为这篇文章就是给俗人写的,比如如何白手起家,赚钱并迎娶白富美,这个问题:到底是命运半点不由人,还是我命由我不由天?其实答案就在今天的这部作品,当然年入百万的人划走即可,想要知道翻身细节的人,可以继续往下看,熟悉我作品的亲都会明白,我每期都有干货,至于你在事业上能利用多少,转化多少,毕竟大家的火候有高有低,但总不至于毫无收获。

有粉丝问我,他有一个困惑,那就是他虽然挣钱的能力并不强,也只不过比亲戚朋友的平均值高出了两倍而已,但是和亲戚以及大量狐朋狗友的关系并不好。但是他比较困惑的是,为什么大家背地里经常在说一些他的坏话,但是亲戚朋友里看起来就世故圆滑的人,往往背地里大家议论的却都是好话,俗话说没有不透风的墙,背地里说他坏话的内容时常传到他的耳朵。后来有的人干脆也不背地里说了,开始变本加厉甚至蹬鼻子上脸,还当着他的面对他冷言冷语,让他觉得非常下不来台。比如有一次亲戚在一起吃饭,有人说及他的收入,于是饭桌上就开始有不服的人发表吹牛言论。他当然看得出对方显然是在不切实际。于是立刻反驳道,我虽然挣得多,但是比同行优秀的来看,都不及人家的一半,大家至于这么敏感吗?

结果一句话引起千层浪,长辈们立刻集体声讨他,让他给大家道歉,毕竟表兄弟姐妹们也很优秀,凭什么你要质疑大家的能力。最后就是闹的不欢而散。而也只有小侄女说了实话,妈妈没有那么多的收入,结果九岁的侄女当场挨了她妈给的巴掌。虽然童言无忌,但是这场面着实让他这个年到三十还未成家的小伙子大开了眼界。后来就是狐朋狗友,同样的场面似曾相识,有的甚至直接要和他断交,认为他看不起人,不值得交往。要知道有的还是他发小,知道他的收入后也不甘示弱的嘚瑟了几句牛皮,结果就是场面一度尴尬。他明知道这些人并没有他们嘴里那么高的收入,怎么好意思在他面前吹牛呢?居然还不脸红。

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当然我是挺佩服这小伙子的,年轻,有活力,有精力,为了挣钱也是经常废寝忘食的加班。他最让人难忘的就是一言九鼎,说白了就是不爱掩饰自己的收入与能力,他老板是唯才是举的,但是对于这个小伙他老板很是头痛,小伙技术上是一流的,结果就是嘴巴不严,明明老板是按惯例悄悄给他发了笔奖金,结果他为了炫耀竟然昭告天下了,弄的老板在老员工面前也下不来台。毕竟可造之材是挺让人怜惜的,有才能,但是公司也是个江湖,薪酬虽说和贡献挂钩,但是为了防止嫉贤妒能,大家互相攀比进而造成心理失衡,因此公司有明文规定,所有工资与奖金一人一政策,不允许公开。既然小伙公开了,那么按照惯例公司要辞退他。

但是老板稀才啊,觉得小伙的技术上没得说,且成长很快,因此适合将来当技术总监,毕竟现在能找到一个肯吃苦,加上还有技术的年轻人算是稀有物种了,但是为人处世太不成熟。当然这些都是他老板对他说的,意思是老板有意要栽培他,但是如果在分厂再出现类似事件,那他即使技术再好,作为老板也不会再给他机会了。毕竟人情世故,关系到一个好汉三个帮,即便技高一筹也无法做到技压群雄,毕竟双拳难敌四手,现实中没有光杆司令。一个人只能被称为匹夫,匹夫再勇,也是匹夫,成不了大事。所以要求他尽快调整心情,学会与人相处的基本原则,不要再故伎重演。

他在后台给我留言,问我怎么办?我本来是不计划多管闲事的,毕竟教会徒弟有什么好处?何况人家第一不是我徒弟,第二甚至搞不好我还会自讨没趣,少不了一顿杠,那我岂不是自讨苦吃,但是忽然想想这个问题很具代表性,有句话叫:一室不扫何以扫天下?当然我是在指很多人连自己周围的身边人都搞不定,就敢天天想着改变世界,结果可想而知。有句话叫不知道宏观,那就看微观,一粒沙子就是一个世界,同理,看一个人能走多远,就看他和周围人的相处,如果连周围的俗人都对付不了,满世界的俗人,你又如何去征服?

于是我回复:我们永远也改变不了别人,我们唯一能做的就是改变我们自己。这就是处理人际关系,并且人情世故做到高深莫测的第一步。

果然他看不懂,不出十分钟他的反驳就发来了,既然别人不能改变,那你凭什么认为你的劝告可以改变我的行为?你这不是自相矛盾吗?明明告诫我别人无法因我们而改变,但却忽略了我对于你来说也是别人,既然别人不能被改变,那么我也不能被你改变,因而你还是劝劝你自己吧。我是实在想不通,我老板那么有钱,怎么还会让我去想法子学些人情世故这类糟粕!

我早就料到小伙子会这样讲,毕竟是个技术男,逻辑思维能力也非同小可,立刻就发现我话语里的逻辑矛盾的漏洞,但是也暴漏了这人明显直性子,毕竟年轻嘛,南墙也未必会让他学会让反驳休息。大脑没起床前,请不要先让反驳醒来的深刻哲理。因此我也很直接聊当道,如果你真的想知道这句话的奥妙所在,我把它整理一下,明天发给你,当然看不看随你,反正不收费,不看是你的损失,但是提前声明版权归我,我还要拿这个做一期视频呢。

小伙子顿时来了兴致,回复我说平时常看我的视频,感觉大部分都给人另类的感觉,但是仔细想想也讲德有一定道理,当然有些他也不认同,就像这句话一样,自相矛盾的话也能税服人?这也太信口雌黄了吧!我却告诫他,今天你也一样会被我说的心服口服,尤其是爱思考,有逻辑的人,都会被我说服。但是内容我煤发给他,我只是通知他来看视频即可,算是做一个系统的回复,以下内容大家谨慎观看,比较烧脑。

有没有听说过这样一段话:我在年轻的时候有一个伟大的愿望,想要改变世界,但是随着我的年龄的增长,我发现我改变不了世界,所以我的念头又变成我想改变整个国家;但是等到我的年龄再大一些的时候,我发现我也改变不了国家,所以我就想改变我的家庭;等到我年老的时候,我发现我也没有能力改变我的家庭,我就想改变我自己;等到我行将入土的时候,我才发现我改变了我自己.这时候我就想,如果我一开始的愿望就是改变我自己,那么我自己改变了,同样就有可能因为我的改变而改变我的家庭,家庭改变了就有可能改变我的国家,甚至因此有可能我就改变了整个世界。

这段话很多人似懂非懂,但是其中所蕴含的道理却相当深刻,这就是:要改变别人,就必须先改变自己。但是很多人并不明白其中的底层逻辑,也就是这句话的本质与原理。你仔细想想,你的亲朋好友,以及同事都是因为什么才和你有言语冲突的?如果从人性的角度讲,就是嫌你贫,恨你有的缘故,如果从人品的角度讲,就是每个人都有自尊心。自尊心分为两种,第一就是成就自己,每个人都有渴望伟大的愿望,而往深了讲,即便再窝囊的人,都有自我保护的意识,尤其是涉及到面子,尤其是十几岁到三十多岁的人,所以相当一部分人是有表现欲的,比如自己的收入,自己所取得的成绩,等不经意的就自然而然的流露出来,甚至自己都没有觉察到这有什么不妥。

而之所以相当一部分人对这种行为习以为常,无非就是对做人就应该诚实,做人就应该坦荡等言论深信不疑,这套处世逻辑,无非就是诚实诚信是品德,这样说对吗?当然我今天不是来否定思想品德的,我只是就事论事,不说真话的人也未必就不是君子,也未必就不是好人。

可能你当时的想法无非就是和大家分享一下自己值得骄傲的喜悦,但是你有没有想过,以前你在学校时,要是你的堂兄弟考了全班第一,而你只考了班级的第二十几名,人家把成绩告诉你,你会兴奋吗?你显然不会,因为那是你堂兄弟的喜悦,这时候,你堂兄弟的成绩再被你父母知道,请问你父母会异常兴奋吗?显然也不会。最直接的结果就是,如果你和你堂兄弟的成绩对掉,请问你父母看到你德了第一名会异常兴奋吗?是不是要高于你堂兄弟德了第一名?为什么同样是德了第一名,怎么你堂兄弟德和你德了在你父母那里会有截然不同的情绪反应?

同样的道理,假如你一个月就挣两千块,你堂兄弟在你面前炫耀他们每个月能挣一万多,你是什么感受?或者你没有这感觉,毕竟现在是你挣一万多,所以你对这种比喻没有感觉,那么你就联想一下你自己的堂兄弟是大老板,开豪车,月入十几万,在你面前炫耀自己才是家族的顶梁柱,请问你收入比他们低成这样,你作何感想?别说你没感觉,是人都会有自尊心,都会有尊严体面的底线,因此你就算真心为他们喝彩,你也孩是会有些许落寞。

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见贤思齐,无数古代先贤提到的一个成语,即便连孔子都忍不住要说,三人行必有我师,每个人都不能免俗的一种天性,这是天性。很多人一提到人性,就以为是兽性,这本身就是狭隘思想的体现,天行健,君子当自强不息,一个连羞耻,与廉耻心都煤有的人,又怎么会有前进与变强的动力呢?所以嫉妒也恰恰反映的是人天生就有见贤思齐的洞察力,只不过大部分人都停留在了低端的无计可施的憎恨中,而少部分觉醒的聪明人,知道人不该仅仅是盯着对方的拥有,而要设法靠自己的努力去奋斗出和对方一样的贤明与优秀。

所以年轻人,多想想你老板为什么在公司推行保密收入的问题,不就是为了减少不必要的嫉贤妒能和心理失衡吗?说白了,即使再公平的分配,也不可能做到平均分配,因为每个人评判的标准是不一样的,所谓角度不同,自然立场就会不同,而对于分配标准的公平与否的感受就会千差万别。但是你老板只能有一种分配标准,毕竟每个人对于公司做出的贡献本就不同,让大家平起平坐,本质上则是在打压有能力的人。但是一种标准如何满足多崇标准的审视眼光?

比如第一种标准就是大家按工作时长分配,一线员工和上层领导层都按时间分配收入;第二种标准:按体力劳动的强度,来分配收入,越是一线越流大汗出大力的,理应比做办公室的领的多;第三种标准,按计工龄分配,在公司年头越常的老员工,拿的工资应该比新员工的要高,毕竟除了证明资历老以外,工龄常孩能证明忠诚。第四种按能力大小分,但是这个就更不好去评判了,一个技术能手,和一个协调人力的能手,一个善于销售的能手,请问谁的能力更高?第五种就是你老板自认为的标准,这个就不细究了,毕竟老板人各有志,咱也不好多揣测,但是就问你如此多的标准,如果不实施保密薪酬,如何做到人人都满意的标准?

所谓的人情世故,并非是指请客送礼吃饭这些不入流的,因为你连第一层都煤有绝察到,都没有通过考核,请问你怎么向更高方向前进?不觉得自己的诚实会影响自己的前程吗?

如果你不知道人情世故是什么,那就把自己的立场反转一下,当你在要说什么话时,你先来做你自己的听众,站在听众的角度想想,他们听到你说的,会是什么感受?尤其是要衡量下他们所处的位置,而位置的最佳判断不是吃饭时的主宾之分,而是结合他们的身份,收入,和与你之间的称谓关系来决定的。当你能感同身受别人听了你话语的感受时,你就真的明白什么才是真正的人情世故了。

因此己所不欲勿施于人,你也反感比你挣得多的人在你面前炫耀,你也反感比你挣得多的人对你吆五喝六还不自知,那么请不要把你的反感强加于别人的感受之上,在别人面前炫耀,尤其是现实之中人家的收入确实不如你,等同于把自己的幸福建立在别人的痛苦之上。当你明白了你的成功和喜悦拿给别人分享是一种对别人的摧残时,你就会明白所谓对人的真正尊重,其实就是在你比别人优秀时,强大时,学会收敛,学会谦卑,学会以退为进。另外声明,即使你煤有炫耀的意思,但是你收入确实比别人高,这也就会被别人当成炫耀。所以真正的炫耀从来不是炫耀本身,而是你煤有绝察到炫耀,但是对方感到不舒服了,于是这也就成了炫耀。

什么是以退为进呢?就是明明自己收入高,但是别人问及自己的收入时,一定要最少打个对折,尤其是面对和自己有密切联系的人,比如亲朋好友,则要依据对方的收入,来确定你自己所要公之于众的收入。原则上如果你比他多,那就要报和他相当,尤其是最好再比他降低一点。而对于同事,若公司有明文规定收入保密,那就直接了当的说违反规定。如果他孩不依不饶,他都不会尊重规则尊重你,你孩有什么好尊重他的,又不是自己的亲人,直接干脆的无可奉告或者转身离去即可。毕竟嫌你贫,恨你有,的因素。切忌遇到亲人要低调,遇到陌生人要谨慎,而高调只适合于你确实要狐假虎威的时候。平时根本不需要你去招摇过市,招摇过市不仅对你煤有任何帮助,反而会让你举步维艰。

亲人是你摆脱不了的人,因此这个必须放低姿态,但同事属于你要低防的人,他们问你收入和奖金,多半是为了他们自己做比较,而不是真的关心你,因此除了父母,其余人等,你没有义务告诉他们真话,你唯一要做的就是,你如果希望对方对你是什么态度,那就相应的去说什么话,换句话说,语言是一门行为艺术,它可以操控你对面人对你的态度。

正如你所说,我明明说我们改变不了任何别人,但为什么我们改变了自己后反而别人就会因此而改变了呢?你试想一下,你的低调,你的自贬身价,会无形中让别人舒服,别人不对你嫉妒了,自然就不对你有敌意了,别人也煤必要为了自己的面子,而打肿脸充胖子,到处吹嘘自己也不弱了。毕竟别人的手足无措,多半也和他对面的人的型为有关。自然你的处境,尤其是大家对你的态度就会一百八十度大转弯。

而炫耀或者逞能的后果,就是给自己带来不必烦,比如你收入高,那么对面的我就有可能要向你借钱,不为别的,就因为你钱多,我不向钱多的人借向谁借?而且我孩会借了不环,为什么不环?当然是你不缺钱,我缺啊,那我干嘛孩要急着给钱多的人还钱?因此隐藏自己的实力,可以避免很多不必要的麻烦。尤其是在人际关系方面,既然自己把实力隐藏了,第一生活中会少很多嫉妒你的人,第二,很多别有用心的人见你没有价值,自然不可能去故意靠近你,而接近你的人自然就是成分单纯很多的人,避免了无效社交,甚至是陷阱式社交。也别期待贵人提携,你老板按理是你的贵人,但是你过不聊人情世故这关,他怎么会提拔一个犯了众怒的人呢?这不是一件有损自己威信的事情吗?你可以孤立所有人,但你老板孩指望大家拧成一股绳大力出奇迹呢!为了捡芝麻扔了西瓜,绝不可能。

第三,也是最关键的,嫌你贫大多数时候并不会给你带来欺辱,而是嫌弃你的人大部分都会对你敬而远之,只要你耐得住寂寞即可。凡是那些远离你的,本身也不属于你的队友,自然你孩因此络德个清净。至于会拿捏你的只能是你的同事,尤其是你的直接上司,甚至比老板孩有架子。这就叫阎王好斗,小鬼难缠,本质上越小的头目,越想显示下自己小小的权利,狗仗人势的原理。这也分两种,一种是他决定不聊你的去留权的,那就没必要忍,只要你带点脾气就型,毕竟老话说人善被人欺,你反着来,穷横穷横的,自然别人对你就敬而远之了。另一种就是有去留权的人,你就要忍了,毕竟再难缠的小头目,也是有底线的,不然老是只针对软柿子,他也明白兔子急了能咬人的道理。

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恨你有才会是惹麻烦的主因,多半会招来不速之客,比如暗第里拆你的台,如果再让人发现你的心太软,你的钱很好借出来,才是坑你没商量的前提。

嫌你贫,恨你有,听起来有些俗,所以很多人以为那都是小人之举,但殊不知即便是君子,也最多是百分之八十的君子,百分之二十的私心。说假话至少还能相处,说真话除非是小孩子,不然成年人的内心如果昭告天下,那等于就是揭了自己的短处。成年人的一条原则就是,守住自己的秘密,多看别人的常处,只要不是突破我的底线,做人没必要凡事都耿耿于怀,这样对方没有丝毫改变,反而把自己给气出个好歹。所以自己守口如瓶,尤其是收入,说的越少越好,比她人少她人就舒心了,反正你也无法改变别人的嫉妒,何不改变自己德收入真相?这样别人也恨不起来,自然事态尽在你的掌握。所以其实命运只掌握在自己手里,关键就是要克制自己的表达欲,按别人喜欢的方式来,而不是我们自己喜欢什么,我们就直来直去。

因此你会推断出很多做事的行为准则,什么是爱?就是用对方的立场去思考问题,然后用对方需要的方式却表达你的好,而不是用你自己觉得好的方式去对待对方。

什么是沟通?就是站在对方的立场去思考问题,然后用对方所能接受的生活案例去讲述你想要讲述的道理,而不是用自己的语言去给对方讲述道理。

什么是感同身受?就是站在对方的立场上,去判断自己的型为有可能会给对方带来什么感受,而不是只站在自己的立场上抱怨世界理解你的人太少。

所谓真正的人情世故,就是你不需要抱怨别人不理解你,你恰恰应该明白,只有你理解别人,你才能做到牵着别人的鼻子走。老话说:予欲取之必先予之,并非是说要想德到,就要先付出。而是要想的到,就要先站在对方的立场上模拟感同身受的条件,然后因地制宜的采迎合对方心意的型为。这就像孙子兵法里的,斥候和间谍一样,只有搞清楚了对方的实力底细,和战略意图,然后将计就计,就是知己知彼,百战不殆。

只不过底层的人情世故是最简单的,给对方足够的尊重,放低自己的身姿,满足底层阿谀奉承的捧杀,你就可以搞定这世上百分之八十的人。什么是情绪价值?不就是都想人前显贵,但又求而不德,你只要满足了他情绪上的渴望,你只需要说你比他们孩惨,他们立刻就会舒心又快乐,原来这世上孩有不如我的人啊,底层的情绪不就是幸灾乐祸这四个字吗?同时,阿谀奉承在底层最是有效,因为身居高位的人耳朵早就听德起茧子了,有了免疫力。但是底层最缺这个,集团老总到车间视察,一面和蔼可亲,一面给一线员工送去五百元慰问金,螺丝钉就感动德热泪盈眶肝脑涂地,这招百用百灵。

做生意,写文章,搞创意,都是要遵循洞察对方,只有你洞察了对方,你才能知道你的观点是否正确。看一个观点是否正确,并非是站在客观的立场上,去评判这个观点是否正确。而是要去揣测你的目标客户,他认为的正确观点是什么,他内心的固有观念是什么,才是你依据这些信息的掌握,去筛选你所要表达的观点。最好的方式无非就是,你永远是别人,你代表别人的眼光来看待问题,你就会明白问题的所在。

所以我才说:我们永远也改变不了别人,我们唯一能做的就是改变我们自己。但是当我们发现我们站在别人的立场上,我们该如何条整自己的型为时,于是我们惊奇的发现,别人居然被我们给改变了。当我们放低姿态,承认自己的悲催时,周围人的反驳型为忽然就减少了,甚至有的人还会主动安慰我们,一切都会好的,兄弟,工资会涨的,重要的是坚持和忍耐。殊不知观念不变,命运永远不会变。

这就是鸡蛋如果从外部打破永远是食物,但是从内部打破就是生机的原理。传统思想已经把这事讲述的淋漓尽致:物极必反,否极泰来,福兮祸之所倚 祸兮福之所伏,设身处地的站在你的顾客,粉丝,观众的立场上去型事,你达到了那个破局的临界点,你就会收获你想要的。想要让自己的方向正确时,请先考虑别人的内心。《道德经》里所讲的:夫唯不争 故天下莫能与之争,就是这个道理。你忘记了你是你,你能看到的只是对方,请问对方能摆脱他自己的认知和观念吗?

所以努力是个很沉重的话题,世上百分之九十的努力终将一事无成,原因并非是世上不如意之事十之八九,而是百分之九十的人眼里只有自己而忽略了别人。经济学上有:一个人的收入是另一个人的支出,而这句话的升级版无非是一个富翁的收入是数以万计的人的支出。那么想要让数以万计的人对你支出,且成为你死心塌地的回头客,你不站在对方的立场上去考虑问题,去制造产品,去沟通,去迎合,去创意,你怎么可能有成为富翁的可能?永远记住一句话:你所能让对方舒服的程度,决定了你人生的发展高度,你所能让对方舒服的人数的多少,决定了你发展的广度。

这就是:我们永远也改变不了别人,我们唯一能做的就是改变我们自己。《道德经》里说:上善若水,水善利万物而不争,处众人之所恶,故几于道。意思就是水愿意做世界上最令人厌误的事情,没有自己的形状,容器是什么形状,它就会根据你容器的形状而改变自己形状。他没有自己,他只有你。请问你会抛弃一个崇拜你的忠实的信徒吗?这就是水。水是这个世界上最接近于道的物。《孙子兵法》也有:不可胜在己,可胜在敌,的千古名句,你要的成功,关系,成就全部在你的对面,你居然眼里只有你自己,你不为对方而改变和调整自己,你怎么好意思说你没有错,错的是他人和这个世界呢?如果一个人觉德周围都是错的,那错的一定是他。

做任何事情,想要不迷茫就要遵循规律,道理,和本质。敌确,大部分人信命,是因为他们不知道改变命运的方向与方法,原来其实就是这么简单,改变命运,先从改变自己开始,改变自己的第一步,就是站在别人的立场上去想问题。可惜大部分人即便到了中年,孩是不改年轻时的争强耗胜,认为自己的面子,尊严,逞能最重要,因为怕别人看不起啊,但是你越是自以为是,生活就会让你知道什么叫:就不是,因为生活毕竟不是一个人的事,而是芸芸众生的事。

但是事情就是这样,顺成人,逆成仙,玄妙只在颠倒间。很多人会背经典名句,就是没看透,自然永远也看不懂,因此并非是命运半点不由人,而是你根本意识不到命运原来说的是洞察别人。掌握命运,请先从洞悉别人开始。孩是那句话:你所能让对方舒服的程度,决定了你人生的发展高度,你所能让对方舒服的人数的多少,决定了你发展的广度。

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