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咨询｜求职面试、职业发展 专栏｜应届生求职 有求职面试、职业规划及发展相关问题和困惑，欢迎添加个人微信，了解咨询服务及专栏产品。 看到有媒体报道，国家统计局数据显示，今年1月份至3月份，16岁至24岁青年失业率持续上升，4月份达到20.4%，较3月份提高0.8个百分点，创2018年有统计以来最高。 在原因分析中，提到了两个重要的点，一个叫结构性失业，一个叫摩擦性失业。 结构性失业、摩擦性失业，听起来都是一些宏观的大词。 这常常也容易让人产生一些错觉： 既然是宏观的大问题，那我作为一个普普通通的小老百姓，能怎么办呢？  来自电视剧《唐顿庄园》 只能要么等着宏观情况变好，要么等着有宏观政策来救。 但是深入地想一想： 所谓的“结构性失业”是怎么来的？ 说到底还不是因为我们一个个微观个体，做出了非常一致的选择。 结果我们有着跟大多数人一样的学历，学习着跟大多数人一样的专业，掌握着跟大多数人一样的知识和技能； 然后，对未来理想工作的想象，也跟绝大多数人一样。  来自电视剧《德雷尔一家》 而这个理想工作的共识，还常常是非常窄的，比如几年前的大厂，最近几年的公务员和事业编。 根本不需要任何高深的数据分析和知识基础，只用常识就知道： 当绝大多数人都像羊群一样去盲从地追逐非常有限的几样工作时，注定也会有一大批人会一无所获。 如何破解？  来自电视剧《后半生》 从短期来说，个人层面，一方面要敢于并积极做出跟别人都不一样的选择。 前几天看到一个新闻，某90后程序员辞职回家用羊粪生产肥料，还专门针对城市里在阳台上养花草和蔬菜的人群推出小包装，特别受欢迎。 那些我们想要在里面谋一份工作的企业，他们也是因为发现了消费者的需求，然后敢于做出跟别人不一样的产品和服务来满足，才为很多人创造了就业机会。 天天都在说创新，其实它不是一个好听的名词，就是我们破局的方法论。  来自电视剧《意大利制造》 当然，我绝没有鼓吹大家都去创业的意思，而是希望每个人都能够换个角度和思路去看，说不定就发现新的路了。 另一方面，永远不要停止学习。 既然我们过往所有对学习的投入，最终发现是跟绝大多数人掌握了差不多的知识和技能，那我们接下来应该快速培养自己什么能力，可以跟别人形成差异性竞争？ 这一点非常重要。  来自综艺《令人心动的offer》 从宏观层面，其实媒体文章在分析问题时，已经有了答案： 既然摩擦性失业是一部分原因，那可以如何有更多的职业规划、技能培训等支持和举措？ 对于一些企业也很头疼招聘的高技能岗位，如何支持企业招聘一批有潜力的高校毕业生，进行专项培养，让他们能够尽快胜任这些岗位？ 而从长期来看，每次思考就业问题，我到最后的落脚点，都会回到教育上。  来自电视剧《德雷尔一家》 教育的话题实在太大，但我觉得，把学生从“考考考”的繁重课业负担中解放一部分时间和精力出来，补充进家庭、社会、企业等多方着眼于未来职业、全面发展的幸福人生的相关教育，让学生不再是批量生产的“工业品”，而是回归到人的多样性。 当有一天，三百六十行，行行出状元，真正成为社会每个人的共识，那真的就接近我心目中的理想职业环境了。 游刃职场有余姐 求职面试·职业发展·个人成长 |
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