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这几天有网友给我留言，问申请书怎么写?今天我来详细为大家解说这个问题，在解说之前，我们先来认识一下申请书的用途到底有那些!根据我们多年的经验，我们认为申请书的用途主要有以下几个方面：
一、用于向上级申请，例如在企业里面上班，干满三个月了，在转正的时候，需要填写转正申请书，如做到一定程度，得到公司的提拔，也需要写一份申请书，向公司申请更高级别的岗位。
二、用于交差，很多岗位，在提拔人才之前，都会对即将提拔的人，进行一段时间的考察，所以就通过职工的申请书，对职工的思想、行为、生活，能力进行了解。
三、用于梳理思路，通过申请书，让自己更清晰的认识到，成功担任更高级别岗位了，自己打算怎么开展工作，如何为单位创造价值。
那么申请书怎么写?根据我们多年的经验，我们认为，编写申请书的方法和手段，有以下几个方面：
一、根据单位或者企业的文化写，例如单位喜欢什么性质的人才，那么就迎合单位的性质写。
二、根据申请岗位写，例如申请担任总经理，那么就要有总经理的魅力和格局，让领导通过阅读申请书，就能了解到申请的人，有能力胜任该岗位工作。
三、根据自己优势写，例如自己有那些能力，有那些优点，能为公司未来开拓那些思路，重点突出能自己能力和所能给单位做出那些贡献。
四、如果自己很忙，没时间写，可以把大体要求告诉第三方企业，让第三方企业进行效力。
以上就是编写申请书的手段和方法，希望我们的分享，对您有帮助。
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