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2023年以来，在上级党委的坚强领导下，脚踏实地、真抓实干，确保了队伍主流持续向好，各项工作成绩显著。现将本人政治素质及履职情况报告如下： 一、政治素养方面（一）在坚定信念中锤炼政治修养。严格按相关程序向组织报告个人重大事项，主动接受组织监督。 （二）在服务大局中保持政治定力。本人毫不动摇坚持和加强党的绝对领导，自觉维护党中央权威。。 （三）在聚焦主业中强化政治担当。始终保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，尽心竭力完成组织交给的各项任务。 （四）在风险斗争中提升政治能力。始终坚定理想信念，在大是大非、错误言论面前能够做到旗帜鲜明、立场坚定，敢于同一切不当言论及行为作斗争。 （五）在作风建设中增强政治自觉。始终把纪律和规矩挺在前面，自觉做到知敬畏、存戒惧、守底线。 二、履职能力方面（一）聚焦学深悟透，加强理论武装。通过理论武装，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，全体干部理论素养不断积淀，忠诚根基全面夯实。 （二）聚焦管党治党，压实主体责任。规范党内政治生活，狠抓党建制度落实，进一步发挥党建工作服务大局、服务中心的职能作用。 （三）抓好队伍建设，整治顽瘴痼疾。紧盯队伍顽瘴痼疾，瞄准队伍突出问题，深入开展思想发动和谈心谈话，教育引导全体干部增强自查自纠的政治自觉和行动自觉，有效提升整体精神风貌和精气神。 （四）强化关心关爱，落实职业保障。坚持把关心关爱作为加强队伍凝聚力、向心力的重要举措。 三、存在的主要问题及原因分析（一）系统研究不够深入。真正静下心来分析队伍现状、谋划加强推进所投入的精力不足，导致对思政教育、队伍建设工作研究不深入，工作成效不够明显。 （二）制度落实不够严格。制度机制还不够健全、落实不到位，党内政治生活质量不高，执行力、推动力不强，一定程度上弱化了党组织功能。 （三）创新亮点不够突出。对党员的思想教育缺乏针对性，教育内容不丰富，方式方法单一，生机和活力不足；队伍建设的载体创新不够，特色不明显。 四、下一步工作思路和措施（一）加强党性教育，切实筑牢思想根基。始终把党的政治建设置于首位，做到对党绝对忠诚。 （二）树牢宗旨意识，持续改进工作作风。牢固树立“群众利益无小事”的理念，让群众有更多的获得感安全感。 （三）树牢规矩意识，狠抓纪律作风建设。全面加强从严管党治党举措，坚决攻克各类“疑难杂症”，涵养队伍正气。 |
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