何谓“领导”，就是有人在框架内带领、命令他人去做有指导性、有结果的事情。
能干领导的大多都是懂时间管理+有关系网+人际沟通，能够明确方向和目的，并带领团队打胜仗。
1、时间管理：每日每周每月需要做的事，这个员工那个员工的日程安排；中层领导每周、每月需要做的事。合理分配什么人在何时做什么事。
2、关系网：有问题需要找谁去解决，这件事跟谁去沟通，那件事跟谁去交流，中午和谁去吃饭，下午和谁去聊天。
3、人际沟通：沟通的本质是为了得到或是解决麻烦，所以沟通是关键。良好的沟通有助于缩短距离，能够快速解决麻烦。
当领导的还需要自身硬才行，这样能够让别人信服你，员工才会让你去管理、去领导。
职场没有对错，只有利益，带领团队创造价值才是你当领导的基石。
