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人品能占多大分量?

 新用户45608412 2024-03-10 发布于天津

1

“就这样的人品,还能被提拔?”同事指着任职公告,愤愤不平地跟我说。

任职公告里的人,我们俩都很熟悉。

那哥们基本的特点就是:

工作能推就推。

好事都往自己身上揽,坏事跟自己一丁点关系都没有……

我听了笑一笑,没有说话。

提出这个疑问的同事其实不知道,提拔人,人品不重要。

最起码,人品不是首要和最重要的选择。

2

姐姐婆家的村长,是村里的一霸,兄弟5个,每家又有好几个儿子,有哥哥在市里当官。

除了他,没有人能干得了村长。

首先你选不上。因为他家人多,没有他们家投票支持,你的票数根本达不到。

其次你即使选上了,你也干不了。村里所有的事儿都得按他的来,只要不按他的来,这个事儿就干不成。

在这期间也有人不服,但是最终都被他们家“干”服了。那是真干啊!老铁们!

村里有两家因为宅基地闹矛盾,谁也不肯让一步,他到了现场,大手一挥说,“这样,那样,就按这样办!”没有一个敢说个不字的,乖乖地按他说的办。

不服?你试试!他们家光打都能把你打服,你信不?

你说这样的人品能当干部不?配当干部不?

可他就是干部!

人品好坏,跟当干部没啥关系。

当然了,人家也不是一无是处,只要让他吃饱喝足了,谁遇见事,找他帮忙,一般都没问题。“放心吧,我明天跑趟市里,去找我哥!”

3

人品不仅跟当官没关系,有时候还可能是相反的。

再讲一个历史上的故事吧。

楚汉战争是刘邦集团和项羽集团的较量。

刘邦,最初是泗水亭亭长,最多相当于现在乡派出所所长,吃喝嫖赌样样皆能,是个典型的坏孩子:

在村里吃饭喝酒赊账不给钱;没结婚睡别的女人生了儿子刘肥;见谁奚落谁,拿别人开玩笑,就连县里的官员也不放过;打了败仗逃跑的时候,嫌闺女儿子在车上碍事,耽误自己逃命,就直接把他们踹下车去;项羽把他爹抓住了,说你不投降我就把你爹煮了。刘邦回答说,咱俩是拜把子兄弟,我爹就是你爹,你煮吧,煮熟了分给我一碗汤喝……

这种种表现,用老百姓的话来说,那就是人品极差。

他的对手项羽就不同了,那是贵族出身,办什么事都有里有面。

可最终的结果大家也都知道,刘邦当了皇帝,项羽自刎乌江边。

为什么会是这样?

一句话:当官的道道,跟老百姓日常过日子的道道,不是一码事儿。

用刘邦妹夫樊哙的话来说,那就是:大行不顾细谨,大礼不辞小让。

在鸿门宴上,酒喝了一半,刘邦起来上厕所。出去以后,他想跑还不敢跑,怕没有跟项羽告别,惹项羽生气。樊哙在一旁看着着急,就憋出来了这个千古金句。

所谓“大行不顾细谨,大礼不辞小让”,直白来说就是,干大事的人,不要注意那些细枝末节。

4

发牢骚的那位同事其实不知道,任职公告里的那很差的人的父亲,是这个城市里的所谓企业家。

这个城市核心区有一大片地都是他家的,有一个商场只是产业的一小部分。

当然,这也仅仅是我看到的一个点,并且跟他被提拔没有一丁点关系。

而是有一些更大更重要的被提拔的因素在起作用,比如说这位同事能力强……

其实,体制内提拔,是综合实力的较量,不像学生在学校里只要学习好就可以了。

而综合实力中,人品所占的分量很小。

人品在普通老百姓日常交往过程中很重要。但是放在更大的范围,更高的层次,或者从不同角度看过去,人品可能连个屁都不是!

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