本文原创:陈旭 陈旭私人微信:chenxusiri 或 chenxusirs本公众号的宗旨:通过日常生活和工作中发生的各种事情,引导人们发现社会各种事件背后的真相和规律。认识规律,总结规律,使用规律,利用规律,最终走上升官发财之路。有同事辞职,立刻退出了微信群。因为工作上有些事情需要了解一下情况,发现微信已经被辞职同事删除,请问龙哥,辞职的同事这么做,对吗? 在合法前提下,你做任何事情,都是正确的。只要你明白,你会为自己的行为,承担后果,就行了。所以,辞职之后,理论上,你的同事,或者你自己,想干什么都可以,都是没问题的。正常人一般辞职之后,是不会删除以前的同事微信的。因为,我们都知道,任何时候给自己留一条后路,是聪明而且正确的做法。就算是有些同事以后用不着了,一般大家都会告诉自己,这人万一以后有用呢?当然也有人采取反常的做法,就像张四的这个同事一样,一旦辞职就退出了公司的微信群,还把公司以前的同事的微信全部删了。这其实也是别人的选择和自由,我们其他人是无权说三道四的,毕竟我们又不是别人的父母。所以辞职的同事,删除了公司的微信群和所有同事的微信,这是别人的正当的权利,不能说他错。陈旭会怎么做?我会怎么做?这种事情我还真的做过不止一次。只不过我的做法,跟张四的同事的做法,是完全相反的。举个例子,陈旭的QQ号上,还有我以前打工的时候,当领班,当主管,当经理时期的同事的QQ……所以我在qq上跟以前的同事聊天呀,你就会发现,他们对我的称呼是不一样的。有的人喊我陈领班,有的人喊我陈主管,还有人喊我陈经理,也有喊我陈总的……陈旭当领班的时候认识的同事,他们就会喊我陈领班。陈旭当私企老总的时候的同事,他们就喊我陈总。聪明的你一听就知道了,这些同事,都是陈旭担任不同职务期间的同事。以前我在私企打工的时候,当主管的时候,辞职跳槽走了,一年之后,原单位有事情找我帮忙……陈旭跳槽到一个公司当总监的当天,原来的公司总部布置召开会议,我还去按照公司要求参加会议。我还提前到现场,帮忙布置会场。公司有事,我还在辞职的当天给处理了,是公司的公事。要是换了别人,都办手续走人了,别人才不给你管事呢。但陈旭已经辞职了,我还替前单位办事。集团公司的总经理,为此还专门单独请我一个人,吃了一个饭。吃饭的时候总经理就对我说,以后多来往,小陈你不是普通人。他一看我的做法,就知道我以后前程远大,这是总经理吃饭的时候,对我说的。从理论上来说,只要是合法的事情,不管你做什么,都是正确的,只要你愿意承担后果就行了。你不愿意承担后果也没事,只要是你干的事情,那个后果必然由你承担,这是根本跑不掉的。离职之后立刻删除原单位所有人的微信,这就等于把原单位的人全都得罪了。如果新单位做背景调查,打电话给原单位的那些同事,你猜那些同事会说什么好话?这就是陈旭辞职之后,已经办完辞职手续了,为什么还要替原单位解决工作问题的原因。这也是陈旭辞职之后,过了一年了,原单位找陈旭帮忙,陈旭还义务免费帮他们工作三天的原因。这也是,为什么集团公司的总经理,看到陈旭的这种做法,就立刻私下单独宴请陈旭这个经理的原因。当时我是经理,别人是总经理,总经理主动请一个已经辞职的经理吃饭,难道是总经理怕我吗?总经理一看陈旭的做法,就知道陈旭不是一般人,所以提前交个朋友,结个善缘。多个朋友多条路,总经理是提前给自己多留一条路。现在我们就明白了,为什么,有的人能遇到贵人,有人遇不到贵人?因为,贵人一看陈旭的为人处事,贵人就认为,陈旭有前途啊。 所以后来,陈旭只花了五年半,就从底层月薪600的员工,升职到了私企老总的级别。所以啊,我们在职场可以选择有前途的做法,也可以选择没有前途的做法,不管怎么选择都是对的。毕竟,选择自己为人处事的方式方法,其实就是选择自己的命运。
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