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37岁的基层公务员,目前在刚换了一个乡镇上班,该辞职还是该坚持?

 等你在雨中tbv9 2024-04-30 发布于上海

网友说:

“基层公务员,乡镇上班,进体制9年了,目前正处在迷茫期,高不成低不就,工作遇到个女领导,事特多,难伺候,工作不顺心,家庭又照顾不了,悲观情绪蔓延,不知道该不该辞职,跳出体制?”

37岁的乡镇干部从体制内跳槽,就四个字,自寻死路。

就不说你一无所长,没有任何背景、证书加持,哪怕你此时此刻,有法考,有CPA证书,你去外面,37岁的年纪,能混出名堂的概率也不高。

因为要想混得好,能力是一方面,精力也是一方面。这个年纪了,你能力再好,精力其实已经跟不上了。

就举个小例子,我在20多岁刚毕业的时候,在互联网公司上班,晚上到10点多下班,再地铁回去,11点多到家,凌晨一点左右睡觉,第二天9点上班,整个人的精神基本上没啥影响,尤其是周末补个觉后,又是一条好汉。

但是我现在,30多岁了,精力是真的肉眼可见地跟不上了。我要是晚上睡得晚,玩手机玩到凌晨再睡,那第二天整个人一天都是精神萎靡,总想睡觉。再过个几年,到37岁,估计再熬夜怕是会猝死。

而在外面的企业,你现在跳槽出去,完全就是从0开始,要跟年轻人一起拼,我觉得对于三四十岁的人来说,是完全拼不过的。

拿CPA证书来说,你有这个证书,大概率是去事务所,干审计。但是审计工作,可不是你上了年纪就能减少工作量的,哪怕你当了项目经理,照样该加班加班,该通宵通宵。你在乡镇工作的那个强度,跟这种强度是根本没法比的。

可能钱确实能挣到,但是也可能有命挣,没命花了。

这还是你有证书的情况下。你要是啥也没有,直接跳出体制内,那大概率就是,除了搬砖,基本上没啥就业途径了。

一个在体制内待了这么久的人,就像武侠小说里自废武功的人一样,没有立身的技能了。而要从头学习新技能,怕连你自己都不会相信。

我以前是个很爱看书的人,但现在已经很难安静看下去了,就是那种学习的劲头,没法提起来了。

37岁的年纪,就好好待着吧,再坚持坚持,你就是老干部了,性价比最高的时候就到了。

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