工作中，很多任务在执行过程中并不会按照预期的节奏开展，理想和现实总会存在一定偏差，如果两者差异较大，我们便需要通过向上汇报来及时告知风险，进而解释工作延期的原因，并探讨相应的解决措施。同步风险，可以视作员工的一种自我保护方式，做这件事情的时间也有讲究，其原则就是尽早，不要拖延到最后，觉得实现不了，才把困难点同步出来，当发现任务进展缓慢，或者相关事项没有按照预期进行，就应该马上把实际情况同步给项目相关人员。如果运气比较好，上级在得知这件事情后，可能会投入更多的人力物力资源来帮忙解决问题，进而确保赶上进度，那些看似完不成的任务，其实都有解法，只是根据当前情况是否要做的问题。因此，当发现工作存在潜在风险时，一定不要想着自己硬扛就过去了，这样反而会让我们承担很多不必要的压力，更简易的做法是，把工作动态及时对外同步，并积极寻求外界的帮助，进而为自己的工作助力。
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