【原】领导喜欢什么样的员工？「听话」or「有主见」？

这个问题得先分析你领导的性格，然后再投其所好。

这考验的就是你的眼力见！

不过，话说回来，站在人性的维度：大部分领导还是喜欢听话的员工。

为什么这么说呢？

因为这样对于领导来说，特别有成就感，心里会觉得管理有方。

但是实际上这样做却很危险，因为无论对错，出了问题都要领导自己负责。有个词叫灯下黑，人都会有认知盲区，没人提醒你就会一直错下去。

所以，领导既需要听话的人，也需要有主见的员工。

明白了这一点，你就可以往这个方向前进了，具体怎么做呢？

• 听领导先把话说完，然后按照领导的意思去做；

• 在做的过程中遇到问题，及时跟领导反馈，让领导知道这样做存在的问题；

• 跟领导说下你的解决方案，让领导做决定要不要这样做；

做好以上3点，领导会更喜欢你。

以上，希望对你有用。

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