有些人,开局就拿着一手“烂牌”。 从小到大就被原生家庭打压,指责,这种“匮乏式教育”,早早地让一个人养成了讨好、卑微、自卑等人格底色。 这类人,需要用漫长的半生或一生,去治愈支离破碎的“内在小孩”,去治愈内耗; 当从小被爱包裹长大的同龄人,在30岁已经打拼出了不错的生活,TA依旧生活在泥淖中,被困在糟糕的关系中。 只要跟人打交道,他就不可避免地陷入讨好者的位置。 但讨好有用吗?迎合有用吗? 没有任何意义,对自己而言,是没有任何好处的。 当你一味地去讨好,你会发现你并不会换来“最基本的尊重”; 为了讨好,你每天主动帮同事带饭,收拾卫生; 久而久之,你会发现大家都默许了你付出这件事,把你付出当成应该的。 你总是讨好,没有人会尊重你的人格,大家只会觉得“你这个人很好用”,仅此而已。 在两性关系中也是如此。 大小武追在郭芙屁股后面,为了争夺“配偶权”,不顾亲兄弟之情,竟然要来一场“生死决斗”。 可郭芙正眼看他俩了吗?没有啊。 反而是杨过捉弄郭芙,跟郭芙对着干,最后对她爱搭不理,让郭芙又爱又恨得牙痒痒。 跟女人相处,你要明白,女人内心的情感需求是“慕强”; 跟男人相处,你要明白,男人总会对那个“自己需要费一番功夫”才能搞定的女人欲罢不能。 人性是一点点看透的,是看清自己,跟更多的人打交道,看清关系,最终才能举一反三看清人性。 你跟任何人的关系好坏,其实只取决于两件事: “个人价值”和“利他”。 -01 “个人价值”,决定你的吸引力程度 价值,就是一个人的“气味”。 如果你是一朵花,如果你自带芬芳,根本就不需要主动,蜜蜂和蝴蝶也会绕着你转来转去; 如果你是一朵狗尾巴草,只会被人下意识忽略。 吸引力高的人,并不是因为TA的外表有多么出众,更多是因为他的价值足够高。 价值高,在大多数人眼里就意味着“位置更高,更强”; 而面对强者,人们往往有两个念头。 要么是嫉妒,一般源自有竞争关系的人; 更多是仰视,是讨好,期待从你的价值里面,分到一些汤喝。 你没有价值,就算你扮演猫,扮演狗,扮演听话的机器人,对方也不会多看你一眼; 只会在需要用到你的时候想起你,利用完你的价值,你就被打入冷宫。 你有价值,一切的关系都会以你为主,以你为中心点。 个人价值,决定一个人的吸引力高低。 当你自己有价值的时候,你的眼界,你的思路也是开阔的; 你不会为了某个人,某段关系去迎合; 你只会专注于某件事,专注于你想要达到的那个地点。 -03 “利他”手段,决定你驾驭关系的能力 所有的关系,其实都是“驾驭和被驾驭”的关系。 要么你被对方驾驭,你打心底佩服对方,喜欢对方,被对方身上的某些特质吸引; 要么对方被你驾驭,在相处过程中,更多以你的话语权为主。 高级的关系,并不是你能拿到对方,而是“你愿意分出去多少”。 换句话说: 在不损害你基本盘的情况下,让利于对方,让对方获得一些切实的好处,让对方感觉到跟你在一起是有价值的,能对他起到很大帮助的; 这一步,就是“建立关系的锚点”。 就像老板跟员工的关系。 你处处刁难员工,PUA,压榨员工的价值,甚至上升到人身攻击,毫无意义; 不仅无意义,遇到“豁出去,光脚不怕穿鞋的”员工,还会给自己造成不可控的损失。 但如果你给员工他想要的,他就愿意踏实跟你干。 员工想要什么? 第一是赚钱,能靠工资拥有不错的生活,他就会踏实跟你干; 第二是有点儿小权力,能让他在公司里,得到一些“尊重价值”。 即便是跟比你弱的人相处,如果你只会“高高在上,颐指气使”,没有几个人会一直忍受你; 你首先要尊重对方,其次要学会满足对方的一些需求。 利他,才能让你拥有更多的“人的资源”。 你看韦小宝,他为什么吃得开? 虽然他贪心,但他该大方时一点也不含糊。 去抄某个朝中大员的家,他只拿自己的那部分,其余的就打发给下面的人了。 大家跟你都能吃饱,自然会心甘情愿一直跟着你。 吝啬的,斤斤计较的,从来只考虑自己的人,往往是得不到尊重的。 |
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