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在法治化轨道下做好“三基”工作,在“三基”建设中落实法治,要求我们必须把提高运用法治思维和法治方式的意识和能力作为加强“三基”建设、推进基层治理法治化的重要切入点贯穿始终。要进一步完善干部考核评价机制,切实把法治建设成效和依法履职情况作为考核评价的重要内容,形成优先提拔使用法治素养好、依法办事能力强的干部的鲜明用人导...
干部考评要注重量准实绩 科学的绩效考核体系,是客观公正地认定实绩和识别干部的关 键。因此,在设定考核指标中的目标值,要充分多方考虑考核指标的设定,避免考核“偏差”行为和“错位”现象。改进干部考核方法手段,要多“下田头、上炕头”,在干部考核中给群众更多的发言权、话语权,要积极推行“阳光作业”,把考评的标准、要求、程序和...
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