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劳动关系、违约金、工伤...公司和实习生都要知道的三大权益|法行天下刘秋苏。答：实习协议是实习单位与实习生之间订立的民事协议，在不违反法律法规的情况下，双方当然可在实习协议中约定违约金条款，如实习单位可就实习生的保密义务约定违约金。虽然在校学生实习，一般与实习单位不存在劳动关系，实习单位也无法为实习生缴纳工伤保险，发生事... 阅105 转5 评0 公众公开 16-08-24 23:06 |
工商学校称不清楚李帅帅能否独立操作，工商学校确实对李帅帅负有安全保障义务。对于李帅帅在此次加班过程中因操作危险工作设备所受之伤害，各方承担责任如下:首先，富士公司系李帅帅实习期间的直接管理人，对李帅帅如何从事实习工作能够支配和安排，并能够对工作过程实施监督和管理，李帅帅虽为实习生但其所从事的劳动客观上系为富士公司创造经... 阅4074 转40 评0 公众公开 16-04-28 13:43 |
