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中国的老百姓不太认可企业和企业家，原因并不只是仇富心理。其次，老百姓对企业家高收入也存在争议，认为企业家的收入增长速度和绝对数额都太高，这种收入差距拉大也不太合理。老百姓对企业家的税收也存在疑问，担心企业家通过各种手段逃避税收，不承担应尽的社会责任。要提高老百姓对企业家的认可度，企业家自身需要注重履行社会责任，传播正... 阅1 转0 评0 公众公开 23-12-22 06:27 |
美的董事长答复被裁员工——任何人答应你的事都不作数、只有你自己能做主的事才算数！美的老员工的发帖是第一次也、是最后一次蓝军战情室解读：为了从业者自查自纠，我们主要看不足点，历来忠言刺耳，但唯有认清现实、才能理性决策、积极应对。发帖员工本质上还是个好员工，做的都是自己能够接受的事情；不足的是对专业的疏忽、岗位的疏忽、行... 阅8 转0 评0 公众公开 23-08-07 16:46 |
贾茂兴 随笔：浅议“一把手”的“三超”能力。同时，“一把手”对本单位的风气建设负有“第一责任”，“带人带心，带单位带风气”，“风气行不行，就看领头人”，“一把手”的廉洁自律是“风向标”、“导航器”、“测量仪”，自身良好形象就是无声的命令，因为风气建设关乎全局，影响全局，“一把手”责任重大，责无旁贷，要始终确保单位“风清... 阅28 转1 评0 公众公开 23-04-06 14:12 |
浅谈领导干部靠什么力量抓落实？领导干部要充分认清肩负的责任，大力弘扬优良作风，不断加强党性修养，用正确政绩观引领发展，用严格制度机制规范秩序，用科学方式方法指导工作，切实把求真务实体现到工作落实中去，并紧紧依靠“三种力量”抓落实：要坚持从领导层面入手，把统筹兼顾、质量效益等理念运用到领导工作之中，搞好“合闸分流”，科... 阅25 转0 评0 公众公开 23-04-06 14:10 |
要坚持把改革作为解决所有问题的“关键一招”，牢固树立“不改革就没有前途，不全面深化改革就没有更高层次发展”的思想和理念，努力在破解制约发展的体制机制上求突破，靠改革促发展、靠改革调结构，使改革发展成果更多的惠及全县广大群众。要加快推进行政审批制度改革、金融改革、人才引进机制改革等，在改革中创造出更多更好的经验、模式，... 阅12 转2 评0 公众公开 23-04-06 14:10 |
做人做事做官新“十要十不要”要用心思干事，不要用心眼干事。用心干事的人，能够做得到心中有数、脑中有事、眼里有活、脚下有路，心思和精力都扑在工作上，都在思考和琢磨问题，有的甚至到废寝忘食、茶饭不思的程度。用心思干事干好事，用心眼干事干坏事。对于那些过时的落后的道理、对于那些封闭半封闭的只是用以自娱自乐的道理、对于表面上... 阅7 转0 评0 公众公开 22-12-14 05:10 |
「理通三迤」青年干部当走好“一二三四”成长之路。青年干部必须坚定信念，走好“一二三四”成长之路，才能在新时代新征程上踔厉奋发、笃行不怠。青年干部要牢记坚定理想信念是终身课题，要信一辈子、守一辈子。青年干部要拜群众为师，甘当小学生，虚心向群众多讨教，从中获取“活知识”，学到“真功夫”，掌握“硬本领”。青年干部要有底气。... 阅6 转0 评0 公众公开 22-10-27 04:28 |
「理通三迤」年轻干部应锤炼“四种能力”年轻干部要自觉从政治上看大局、把方向，全面汲取思想伟力，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。年轻干部要扎根于基层，始终坚持人民立场、涵养为民情怀，时刻把“人民至上”的理念铭记于心、践之于行，多跑田间地头、多走乡村小路、多进百姓人家，把服务群众、造福群众作为干好各项工作的出... 阅3 转0 评0 公众公开 22-10-25 11:19 |
说说领导干部的德能勤绩廉。德、能、勤、绩、廉，是领导干部任职必须符合的标准，也是其每年向组织述职时重点汇报的内容。卓越的能力是领导干部胜任岗位的基本要求。领导干部除了必须掌握相关专业知识，通晓基本法律法规、规章制度以外，还要经常赴一线开展调研工作。领导干部干出工作成绩，要处理好三个关系：一是经常和重点，处理好日常工作... 阅48 转0 评0 公众公开 22-10-12 16:25 |
「理通三迤」基层干部要做到“三常三勤”中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》，规定重点强调了解决“能下”问题，无疑剑指“躺平”干部，这就要求广大干部对标对表新规定，进一步激发干事创业和为人民服务的激情与活力。 阅5 转0 评0 公众公开 22-10-11 15:32 |
