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核心员工培养:建立全员导师制。目前更多的企业从新员工导师计划中受益,而结合核心员工培养计划的全员导师制也逐渐被越来越多的企业所熟悉和运用。这时,企业应该为导师提供多种指导的便利条件,通过制定《辅导规程》、《导师指导手册》等形式以指导导师更规范化、职业化,同时培养导师的沟通、分析与总结等技能,让导师在辅导中获得成就感和...
所以,基层团队的领导者要想创造价值,最值得借鉴的一点是,把你的团队功能多样化。但是有“对不起领导,打断你一下,我突然有个想法”,只要有这种声音,说明这家公司的领导愿意用好奇、探索的思维,把基层员工的想法纳入进来,之后进行共创。赋能高维团队四:想象。总结:你带的团队是不是一个高维度小团队,你是不是一个让公司作战部、参谋...
分享:一整套绩效考核管理制度,简单实用!绩效考核管理制度。由于限制问题,所以只能发送这些。如想获取源文件,请私信本作者。获取源文件的方法:
16、尊重人,信任人,关心人,理解人,帮助人,是建立良好人际关系的五个基本条件。20、企业的管理原则:以人为本,人性化关怀,制度化管理,沟通激励,培训授权,责权并重,赏罚严明。8、人人面对一个市场,人人面对一个对手,人人吃掉一个对手,人人赢得一个市场。卖信誉不是卖产品,而赚信誉就是赚钱。企业文化不仅是企业的内部凝聚力,它还...
礼仪坐姿基本要领。坐姿,是影响一个人形体美的一大要素,关于坐姿的礼仪你了解多少呢?点击查看更多坐姿、站姿、走姿礼仪↓↓↓坐姿礼仪的基本要领。记住:当你穿裙子,在公众场合坐下去的时候,膝盖一定要并拢!这是最基本的礼仪常识!正确优美的坐姿,不仅能很好地预防走光,还能给人以文雅稳重、自然大方的美感留意细,让坐下那一刻,让你有...
公司员工的仪容仪表规范要求标准。女员工仪容要求:员工礼仪对塑造企业形象的重要性。在现代企业中,每一位员工都要充分认识礼仪对对塑造企业形象的重要性,以个人形象树立良好的企业形象。第四,员工礼仪是公共关系实务活动的一部分,也是企业形象的一种宣传。礼仪活动的组织与实施必须与企业形象战略保持一致,通过礼仪活动向公众显示各方面...
公司员工的仪容仪表规范要求标准。女员工仪容要求:员工礼仪对塑造企业形象的重要性。在现代企业中,每一位员工都要充分认识礼仪对对塑造企业形象的重要性,以个人形象树立良好的企业形象。第四,员工礼仪是公共关系实务活动的一部分,也是企业形象的一种宣传。礼仪活动的组织与实施必须与企业形象战略保持一致,通过礼仪活动向公众显示各方面...
公司员工的仪容仪表规范要求标准。女员工仪容要求:员工礼仪对塑造企业形象的重要性。在现代企业中,每一位员工都要充分认识礼仪对对塑造企业形象的重要性,以个人形象树立良好的企业形象。第四,员工礼仪是公共关系实务活动的一部分,也是企业形象的一种宣传。礼仪活动的组织与实施必须与企业形象战略保持一致,通过礼仪活动向公众显示各方面...
某建筑施工企业员工手册。
公司员工行为规范手册.doc 公司员工行为规范手册一、姿态站姿身体保持挺直,不晃动;员工每月要用杀毒软件清除病毒一次,如查到不能处理的新型病毒,要及时通知总经理办公室。公司秘密是指维系公司利益,在一定时间内只限一定范围的员工知悉的事项。非接触公司秘密的员工,不准打听、刺探公司秘密。 奖惩管理制度第一章 总则目的 为有效...
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