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[转] 宝洁 每一个管理者都是培训师[转] 宝洁 每一个管理者都是培训师 2004年,宝洁的大中国区培训负责人张伟钢系统地将宝洁的人才培养体系介绍和复制到中国企业,真正揭开了宝洁“每一个管理者都是培训师”的培训体系全貌。以课程为核心的讲师认证 宝洁内部讲师的认证以“课程”为单位,而不是以“人”为单位,每一门课程同时有几名认证...
但它从不告诉蜜蜂们它是在与棕熊比赛,它只是让它的蜜蜂比赛访问量。黑熊的蜜蜂为尽可能提高访问量,都不采太多的花蜜,因为采的花蜜越多,飞起来就越慢,每天的访问量就越少。而棕熊的蜜蜂则不一样,因为它不限于奖励一只蜜蜂,为了采集到更多的花蜜,蜜蜂相互合作,嗅觉灵敏、飞得快的蜜蜂负责打探哪儿的花最多最好,然后回来告诉力气大的蜜...
课程受益:1、了解高效沟通的密码,掌握高效沟通的关键技术;授课方式:1、讲师讲解+案例分享(强调重点、要点和难点,分析当下热点问题)2、视频分享(通过精彩视频片段欣赏,并进行分析讲解)3、游戏互动(将深奥心理学理论融入轻松的游戏之中,在笑声中学习和领悟)4、头脑风暴(运用团队的智慧发现问题、分析问题、解决问题,从而达到学以...
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