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华为干部团队的建设与选拔标准。
战略分析 :巨头华为崛起之路 (63页PPT)纵观华为的发展历程,至今共经历过五次变革,分别是从农村到城市的变革、以客户为中心的集成产品开发流程变革、从国内市场走向全球化的变革、从B2B企业市场和B2C终端市场的商业模式转型和云管端一体化转型变革。华为的产品和技术已经可和国际市场产品技术接轨,甚至更具备性价比优势,国内市场逐渐饱和...
当时,为了配合国务院创新驱动发展战略,人社部印发《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》,明确允许和鼓励事业单位专业技术人员开展双创活动,文件有三个重点内容:1、支持和鼓励事业单位选派专技人员到企业挂职或参与项目合作;是月,人社部再次发文《关于进一步支持和鼓励事业单位科研人员创新创业的指导意见》,明确事...
江苏优势产业:电子信息产业、纺织产业、医药产业、建材产业、机械产业、石化产业、轻工产业、冶金产业。【未来产业发展重点】 1、“7+7+5”产业:七大优势产业、七大战略性新兴产业和五大高端成长型产业;3、十二个重点产业:旅游产业,热带特色高效农业,互联网产业,医疗健康产业,金融保险业,会展业,现代物流业,油气产业,医药产业,低...
和高校教授做新产品年入2个多亿难吗?我的客户都是深圳和上海、江苏的高新技术企业,不止一个老板给我说,虽然和教授合作很累,但有的教授还是有真东西。有bug或者客户的反馈,往往不能够积极响应处理,毕竟产学研合作对教授来讲是副业。但好在这位教授还有点真技术,确实能够转化,产品也确实有技术亮点,在前年产品销售开始爆发,由前年的200...
很多公司都认为kpi已经过时,okr更有效,你怎么看?为此OKR的实施还需要一个OKR框架,让OKR放在公司的使命、愿景框架下去考虑。归纳起来,OKR的KPI之间有如下区别:KPI主要是一个考核工具,OKR是一个对团队和个人的赋能工具。OKR就是组织能力建设工具,通过一个OKR团队来帮助其他个人和团队成长,这也是OKR在各大高科技公司广受欢迎的根本原因...
很多公司都认为kpi已经过时,okr更有效,你怎么看?今天的我们中,很多人可能不知道,当KPI绩效管理法在西方推出后,已经不知道被多少种方法论进行过比较了,但多年以后,当年所有与其类比的方法,至今大多已经消失了,唯有KPI一直屹立在国内外企业的绩效实践中,成为企业考量的最重要的工具,尽管KPI有很大的局限性,尽管KPI被一些有名的企业...
2020大数据独角兽企业排行榜2020大数据独角兽企业排行榜。
随着产业园区的主导产业,由传统产业向高新技术产业不断的转型,也必然使园区的发展内容和特征存在以下几个明显的趋势,也是未来产业园区规划和发展中需要注意的内容;外包广告服务、市政养护、餐饮、酒店、物业管理和商业设施项目,引进社会上有专业、成熟的管理企业,不仅能为园区企业提供优质服务,提升园区整体功能,还分担了园区开发建设...
国家高新技术企业认定管理办法是为扶持和鼓励高新技术企业的发展,根据《中华人民共和国企业所得税法》、《中华人民共和国企业所得税法实施条例》,国家知识产权战略发展规划、中国加入国际组织(WTO)等一系列政策的指引与配套政策出台下诞生,主要是规划、引导企业的生产、科研、日常制度等规范化,符合国家相关战略思路。享受完五年优惠后,...
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