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| 共 62 篇文章 |
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稻盛和夫的智慧：赚钱最快的3条路，从未改变阿胖读书2024-02-28 23:06.在说之前，我先介绍一个人，他是稻盛和夫，这3条路便是我结合了他的智慧总结出来的！稻盛和夫曾说过：“想要得到某个东西，就对他充满渴望就好了”稻盛和夫创业初期，有一批员工不满意当下的收入，集体写血书要挟稻盛和夫，稻盛和夫完全利他，不生气，并真诚的和他们探讨最... 阅3 转0 评0 公众公开 24-03-16 22:35 |
稻盛和夫：提升自己的6个黄金法则有趣的星空lrn2024-01-19 10:41.稻盛和夫：提升自己的6个黄金法则。而稻盛和夫这位伟大的企业家，为我们提供了六个黄金法则，让我们一起来学习并实践吧！五、拥有信念：坚持自己的梦想。这些黄金法则不仅适用于职场人士，也适用于每个人在生活中的成长和进步。而稻盛和夫的这六个黄金法则，正是我们提升自己的... 阅5 转2 评0 公众公开 24-02-17 09:04 |
富人在两件事上“狠下功夫”，穷人毫不在意。稻盛和夫：思维差距！稻盛和夫在《稻盛和夫的成功哲学》中说到：“一个人是不是富贵命，到了40岁左右就能看出来，两个细节是关键。”说到底就是思维差距，富人在这两件事上“狠下功夫”，穷人却不以为然。利他思维。为了解决员工要求加薪这个问题，稻盛和夫开始反思自己，原来的他是利己的后来他改... 阅1 转0 评0 公众公开 24-01-29 22:23 |
稻盛和夫：人的成长，始于三次觉醒洞见2023-12-02 22:09洞见官方账号 优质情感领域创作者。斯坦福大学心理学家卡罗尔·德韦克将人的思维模式分为两种：固定型思维和成长型思维。从固定型思维到成长型思维，是人生的第一次觉醒，也是心态上的跃迁。从利己思维到利他思维。从利己思维到利他思维，是人生的第二次觉醒，也是格局的改变。从囚徒... 阅1 转0 评0 公众公开 24-01-23 16:57 |
稻盛和夫经营哲学专著《六项精进》再读解惑。稻盛和夫经营哲学专著《六项精进》再读解惑花姐聊职场2020-01-09 18:39优质职场领域创作者。什么是哲学？从《六项精进》一书中，我们可以看到稻盛和夫的经营管理思想之所以能被称为哲学，就在于他把“作为人何为正确”这个原点，当做判断一切事物的基准，由此思考并回答了关于人生、关于幸福的重大... 阅1 转1 评0 公众公开 23-12-31 21:44 |
“本来我以为你那么年轻、那么聪明，是一个开悟的贤人。不料你是个大笨蛋。”禅师接着说：“确实如那位老人所言，我们都背负着各自不同的命运，但是，世上有完全顺从命运度过人生的傻瓜吗？命运是可以改变的，世间存在因果的法则，想好事、做好事，命运就会向好的方面转变；想坏事、做坏事，命运就会向坏的结果转变。在我们每个人的人生中都俨... 阅4 转0 评0 公众公开 23-08-23 22:11 |
一个行为持续久了，就会变成习惯，而习惯慢慢养成了我们的性格，是懒散松弛的，还是雷厉风行的，这些习惯最后又决定了我们的人生。精神的集中是一种习惯。就是说，不仅要有“想这么干”、“想做成那样”的强烈愿望，而且要在头脑里反复周密地推敲这个愿望实现的具体方法，将这个愿望实现的过程预先在头脑里进行模拟演练。你想要做某件事，产生... 阅1 转0 评0 公众公开 23-08-09 12:11 |
12、怎样做才能使我们的人生更美好、更幸福，我用下面这个方程式来说明：人生·工作的结果＝思维方式×热情×能力 就是说，人生和工作的成果由上述三要素相乘而不是相加得来。思想是画笔，人生是画布，人的思想不同，人生的画卷也不同。82、我们要从内心喜爱自己的工作，付出不亚于任何人的努力，全神贯注投身于工作，通过这条道路... 阅11 转0 评0 公众公开 23-08-08 15:31 |
领导人具备主动自我牺牲的勇气和精神，就能赢得部下的信任。想让这个世界更适于生活，并不是说创造更适于中坚企业领导人生活的社会环境，而必须是更适于社会大多数人生活的环境。我认为，中坚企业领导人只有通过某种自我牺牲，创建适合大多数员工工作的公司环境，才能得到员工的信任，其结果就是公司的成长发展。另一种情况是西枝先生所强调的... 阅4 转0 评0 公众公开 23-06-29 21:50 |
稻盛和夫的成功哲学：强大的人只做这三件事，坚持做一件就很厉害。最近读了《稻盛和夫的成功哲学》，这是他用一生总结出来的企业管理经验和智慧，其中包括三个关键要素：能深耕、敢破局、懂持续。《稻盛和夫的成功哲学》是他一生的智慧结晶，对于现代人的职场选择、人生困惑等问题，都有着深刻的启发作用。稻盛和夫的成功哲学，告诉我们成功的... 阅16 转1 评0 公众公开 23-03-21 09:31 |
